Projektleiter:in für die Reaktivierung der Horlofftalbahn

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Die Reaktivierung der Horlofftalbahn ist ein bedeutendes und für die Region attraktives Infrastrukturprojekt. Es leistet einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Mobilität. Für die erfolgreiche Steuerung dieses Vorhabens suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die das Projekt fachlich, organisatorisch und strategisch begleitet.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in für die Reaktivierung der Horlofftalbahn (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main.

Deine Aufgaben:

• Als Projektleiter:in übernimmst du die fachliche Leitung des Projektteams, hierzu zählt auch der organisatorische Aufbau des Teams sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung und Motivation der Projektmitarbeitenden
• Dein Ziel ist die qualitäts-, budget-, termin- und kapazitätsgerechte Durchführung der zugewiesenen Infrastrukturprojekte
• Deinen Projektfortschritt, aber auch mögliche Risiken und Gegensteuermaßnahmen berichtest du regelmäßig an die Leitungsebenen
• Die Koordination der unterstützenden Funktionen sowie der internen und externen Auftragnehmenden gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
• In deiner Verantwortung liegt der wirtschaftliche, termin- und qualitätsgerechte Einkauf der erforderlichen Ingenieurdienst- und Ausführungsleistungen
• Zudem führst du den Abschluss von Verträgen und Nachträgen mit den Lieferanten herbei
• Du kommunizierst aktiv - sowohl intern mit den Projektbeteiligten des DB-Konzerns als auch extern im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit mit allen Stakeholdern des Projekts

Dein Profil:

• Basis deines Werdegangs ist ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Elektrotechniker:in, Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem verfügst du über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten mit einschlägiger Erfahrung in der Bauausführung
• Du bist Schnittstellenexpert:in und weißt Projektbeteiligte mit Verhandlungsgeschick ergebnisorientiert zu steuern
• Dein Denken und Handeln sind kosten- sowie qualitätsorientiert ausgerichtet und stets im Sinne deiner Projektziele
• Mit viel Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität sowie einer eigenständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise führst du Projekte erfolgreich zum Ziel
• Zusätzlich findest du schlagkräftige Argumente für deinen Standpunkt und kannst auch deine Teammitglieder und Projektbeteiligte von deinen Ideen überzeugen
• Du bringst ein hohes Maß an Veränderungswillen mit und verfolgst das Ziel, deine Ideen, Visionen und Werte für schnellere und bessere Lösungen bei der Projektumsetzung einzubringen und umzusetzen

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

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