Projektleiter Versorgungstechnik (m/w/d)

Projektleiter Versorgungstechnik

(m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung Hildesheim Startdatum: sofort Referenznummer: 895506/1

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Über das Unternehmen

• Projektlaufzeit von 2 Jahren bei einer 35-Stunden Woche

Aufgaben

• Als Projektleitung für Versorgungstechnik planen und koordinieren Sie gewissenhaft Projekte der technischen Infrastruktur am Standort Hildesheim
• Dabei sind Sie zuständig für z. B. den Bereich Wasserversorgung, Kühlung, Kälte, Wärme, Sprinkler und Klimatisierung
• Darüber hinaus verantworten Sie die Leitung von Projekten für RLT-Gewerke im Rahmen von Büro Umbauten
• Sie steuern die Vorhaben unter Einhaltung der Termin- Kosten und Qualitätsanforderungen und führen außerdem die Inbetriebnahmen neuer Anlagen durch bis hin zur mangelfreien Abnahme
• Mit Ihrer Erfahrung unterstützen und optimieren Sie Bestandsanlagen hinsichtlich einer energieeffizienten Betriebsweise und liefern die Grundlage für das Daten- und Informationsmanagement
• Die Planung und Koordination von Energieeinsparprojekten im Bereich Versorgungstechnik ist ebenfalls Bestandteil Ihres Aufgabenportfolios

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) im Bereich Versorgungstechnik, Facility Management oder vergleichbar oder eine vergleichbare Ausbildung
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: kommunikationsstark, überzeugend, sowie teamfähig, offen, kreativ, verantwortungsbewusst und belastbar, strukturiert und selbstständig
• Erfahrungen und Know-how: fundierte Berufserfahrung in der Versorgungstechnik, sowie in der Projektabwicklung
• Tools: gute Erfahrungen mit AutoCAD, MS Office und SAP; iTWO wünschenswert
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Schneller und transparenter Bewerbungsprozess
• Direkte Interviews mit der Fachabteilung des Kunden
• Individuelle Betreuung während des Einsatzes
• Kostenloser Zugang zu über 100 Kursen auf der Lernplattform Good-Habitz
• Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
• Flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub

Gehaltsinformationen

• Auf diese Position findet der GVP-Tarifvertrag Anwendung. Die Vergütungsfindung basiert auf der Entgeltgruppe 8. Ihre konkrete Vergütung wird insbesondere unter Berücksichtigung von zum Beispiel Qualifikation oder Berufserfahrung festgelegt.