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Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR
Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Krankenhauscontrolling - Business Intelligence Specialist (m/w/d)Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR • Stuttgart, baden-württemberg, Germany
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Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Krankenhauscontrolling - Business Intelligence Specialist (m/w/d)

Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Krankenhauscontrolling - Business Intelligence Specialist (m/w/d)

Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR • Stuttgart, baden-württemberg, Germany
Vor 13 Stunden
Stellenbeschreibung

Klinikum Stuttgart

Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen. - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg.

Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich.

An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.

Dabei gilt immer: “Starkes Team.

Starkes Klinikum.

“ Ihre Aufgaben: Für unser Servicecenter Controlling am Standort Mitte suchen wir eine Persönlichkeit, die das Controlling unseres Hauses mit moderner Reporting-Technologie weiterentwickelt.

Im Mittelpunkt der Stelle stehen der Aufbau einer monatlichen Deckungsbeitragsrechnung sowie der INEK-Kalkulation in der SAP Analytics Cloud.

Gesucht sind Wirtschaftsinformatiker, Wirtschaftswissenschaftler oder Gesundheitsökonomen (m/w/d), die betriebswirtschaftliche Fragestellungen im Krankenhaus verstehen und sie mit den Werkzeugen des Reportings beantworten.

Aufbau und monatliche Erstellung der Deckungsbeitragsrechnung in der SAP Analytics Cloud – von der Datenmodellierung über die Kennzahlendefinition bis zum Management-Reporting Abbildung und jährliche Weiterentwicklung der INEK-Kalkulation in der SAP Analytics Cloud, einschließlich der dafür erforderlichen Datenmodelle und Plausibilitätsprüfungen Enge Zusammenarbeit mit dem Klinischen Controlling bei der Ermittlung der Kalkulationsdaten und der Abstimmung der Kalkulationslogik Konzeption, Entwicklung und Betrieb von Berichten, Dashboards und Datenmodellen Anbindung und Integration neuer Datenquellen, insbesondere im Zuge der Einführung eines neuen Krankenhausinformationssystems Übersetzung von fachlichen Anforderungen aus dem Controlling in technische Reporting- und Datenmodell-Lösungen Sicherstellung von Datenqualität, einheitlichen Kennzahlendefinitionen und Reporting-Standards Mitarbeit an der digitalen Transformation des Controllings Wir erwarten: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, der Wirtschaftswissenschaften oder der Gesundheitsökonomie Mehrjährige Erfahrung im Controlling eines Maximalversorgers oder Universitätsklinikums Sicherheit in der Krankenhaus-Kosten- und Leistungsrechnung (KLR) und in der Deckungsbeitragsrechnung Erfahrung in der INEK-Kalkulation: Datenanforderungen, Kalkulationslogik und Abstimmungsprozesse sind Ihnen aus der Praxis vertraut Kaufmännisches Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und für die Leistungs- und Erlösstrukturen im Krankenhaus Ausgeprägte technische Affinität: Sie arbeiten sich in Reporting-Werkzeuge und Datenmodelle selbstständig ein und schrecken nicht vor Datensätzen, Schnittstellen oder großer Datenmenge zurück Idealerweise Erfahrung mit SAP BW, Reporting, Datenmodellierung oder Dashboarding Fähigkeit, Anforderungen aus den Fachbereichen zu erheben und präzise in eine umsetzbare Lösung zu übersetzen Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere xdlzspq zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“ Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen.

An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw.

TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Schmid des Servicecenter Controlling, unter Tel.: gerne zur Verfügung

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