Senior Consultant Public Sector - Finanzen und Controlling (m/w/d)
Overview
In dieser Rolle unterstützen Sie Mandantinnen und Mandanten aus dem öffentlichen Sektor bei Transformationsprojekten im Finanz- und Rechnungswesen. Sie arbeiten eng mit dem Team zusammen, um Verwaltungsfunktionen zu reorganisieren, Prozesse zu standardisieren und neue Rechnungslegungsgrundsätze sowie IT-Systeme einzuführen. Sie analysieren und optimieren Buchhaltungs- und Abschlussprozesse und treiben BI-/Data-Analytics-Lösungen voran. Ihre Tätigkeit schließt auch die Erstellung von Abschlüssen sowie die Entwicklung von Steuerungskonzepten ein. Diese Position bietet die Chance, maßgeblich an der Digitalisierung und Effizienzsteigerung im Public Sector mitzuwirken und sich fachlich wie führ
Verantwortungsbereiche
- Betreuung von Mandantinnen und Mandanten aus dem öffentlichen Sektor bei Transformationsprojekten im Finanz- und Rechnungswesen
- Mitwirkung bei Einführung neuer Rechnungslegungsgrundsätze, neuer IT-Systeme und eines neuen Berichtswesens
- Analyse und Optimierung von Buchhaltungs- und Abschlussprozessen sowie Dokumentation/Visualisierung von Organisations- und Prozessanalysen
- Unterstützung bei Erstellung handelsrechtlicher Einzel- und Konzernabschlüsse nach aktuellen Bilanzierungsstandards
- Entwicklung von Ziel- und Steuerungskonzeptionen mittels Kennzahlen; Vorantreiben von BI- und Data & Analytics-Lösungen
- Mitwirkung bei der Einführung von Kosten- und Leistungsrechnungssystemen und Performanceoptimierung
- Mitwirkung an Studien und Veröffentlichungen sowie Vorträge in Fachkreisen
Zentrale Anforderungen
- Universitätsstudium in Wirtschaft, Informatik oder Public Sector mit ausgezeichneten Noten
- mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung in Beratung oder Organisation
- erste Führungserfahrung
- Erfahrung in der Optimierung von Prozess- und Organisationsstrukturen im Rechnungswesen/Controlling
- Erfahrung bei Reorganisationen von Verwaltungsfunktionen (Shared Service Centers, Outsourcing, Digitalisierung und Standardisierung von Prozessen)
- erste Führungs- und Coachingerfahrung
- sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikation, auch mit Führungskräften auf höchster Ebene
- fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft
- kommunikative Kompetenz
- Führungspotenzial/Coaching
- Prozess-/Organisationsdenken
- Rechnungswesen
- Controlling
- Kosten- und Leistungsrechnung