Schulhausmeister/in (m/w/d) für das Gymnasium Marne

Kreis Dithmarschen
Unbefristet
Gymnasium Marne
Bewerbungsfrist:
Voll-/Teilzeit
Schulhausmeister/in (m/w/d) für das Gymnasium Marne
Beim Kreis Dithmarschen ist im Fachdienst Liegenschaften und Schulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Schulhausmeister/in (m/w/d) am Gymnasium Marne
zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte
Betreuung und Überwachung der Schulgebäude und Außenanlagen inkl. der Sporthalle; Bedienung und Kontrolle technischer Anlagen der Schule und Sporthalle Ausführung kleinerer Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten, Beaufsichtigung eingesetzter Fremdfirmen in Abstimmung mit dem Fachdienst Liegenschaften und Schulen Sicherstellung von Sauberkeit im Schulgebäude und auf dem Schulgelände sowie Pflege der Grün- und Außenflächen Vorbereitung von schulischen Veranstaltungen; Zusammenarbeit mit Schulleitung, Lehrkräften und externen Firmen Öffnungs- und Schließdienste sonstige Hausmeistertätigkeiten einschließlich Winterdienst
Vorausgesetzt wird
eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung (vorzugsweise Heizung/Sanitär, Elektro oder Bauhandwerk) und die Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir wünschen uns zusätzlich:
handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis selbstständige, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kindern, Eltern und Beschäftigten Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Darauf dürfen Sie sich freuen
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 31 Tage Urlaub Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion - eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint
Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum über den Bewerbungsbutton oder über diesen Link zum Bewerbungsportal: Bitte beachten Sie, dass wir Nachrichten wie Eingangsbestätigungen per E-Mail versenden. Prüfen Sie daher regelmäßig Ihren Posteingang und Spamordner. Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am statt. Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Dithmarschen und externe Bewerbende.
Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Herrn Simon Mortensen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Michaelis. Simon Mortensen Fachdienst Innerer Service - Personal 0481 /
Christian Michaelis Sachgebietsleitung 0481 /
Kreis Dithmarschen Stettiner Straße Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen