Landschaftsplaner/in (m/w/d) für das Sachgebiet Grünflächen und Freiraumplanung

Job Description
Arbeiten für die Stadt Ratzeburg. Gestalten Sie mit uns die Zukunft!
Wenn Sie Freude daran haben, gemeinsam mit Verwaltung, Politik sowie Mitarbeitenden die Zukunft einer lebenswerten Stadt zu gestalten und schon immer auf einer „Insel“ arbeiten wollten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Die Inselstadt Ratzeburg ist die lebendige Kreisstadt des Herzogtums Lauenburg. Direkt vor den Toren Hamburgs gelegen, zeichnet sich unsere Stadt durch ihre einzigartige Lage aus: Das historische Zentrum liegt auf einer Insel, umgeben von einer idyllischen Seenlandschaft im Naturpark Lauenburgische Seen und dem angrenzenden Biosphärenreservat Schaalsee. Diese touristisch geprägte Umgebung bietet nicht nur einen hohen Freizeitwert, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Ratzeburg und verstärken Sie unser Team!
Die Stadt Ratzeburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Tiefbauamt, eine/n
Landschaftsplaner/in (m/w/d) für das Sachgebiet Grünflächen und Freiraumplanung
Es handelt sich hier um eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenarbeitsstunden) . Die Besetzung der Stelle in Teilzeit wäre grundsätzlich möglich, sofern ein anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann. Auf einen möglichen Teilzeitwunsch ist in der Bewerbung hinzuweisen.

Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere
Welche spannenden Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie bei uns?
Neben diversen Freiraumplanungen, der Projektbetreuung und der fachlichen Begleitung während der Umsetzung von Maßnahmen betreut das Sachgebiet die Planung, den Bau und die Unterhaltung von öffentlichen Grünanlagen, Wanderwegen und Spielplätzen sowie die Bewirtschaftung stadteigener Waldflächen. Zudem sind die Außenanlagen von Schulen und Kindergärten, Sportanlagen sowie Bootsanlege- und Seebadestellen mit zu betreuen. Auch der präventive Umwelt- und Klimaschutz ist hier verortet. Für die enge Zusammenarbeit innerhalb des Fachbereichs, z. B. bei städtebaulichen Themen, ist interdisziplinäres Denken und Vorgehen von zentraler Bedeutung.

Organisation des Sachgebiets Grünflächen und Freiraumplanung
Entwicklung von landschafts- und freiraumplanerischen Zielen für das gesamte Stadtgebiet und das Stadtgrün, auch im Kontext der Klimafolgenanpassung
Planung, Bau und Unterhaltung öffentlicher Grün-, Sport- und Freizeitflächen einschließlich städtischer Kinderspielplätze sowie Kita- und Schulaußenflächen
Projektleitung und Koordination von Maßnahmen im Auftrag Dritter sowie Wahrnehmung der Bauherrenvertretung
Aufbau und Pflege eines Baum-, Freiflächen- und Spielplatzkatasters, Bearbeitung von Eingriffs- und Ausgleichsregelungen sowie Betreuung des Ökokontos
Auswertung von Baumkontrollen sowie Beauftragung und Überwachung baumpflegerischer Maßnahmen
Abstimmung mit Fachbehörden und weiteren Trägern des öffentlichen Grüns; Erstellung von Stellungnahmen zu Bauvorhaben und Planungen anderer Träger
Mitwirkung bei der Entwicklung von Landschafts- und Grünordnungsplänen sowie Betreuung freiraumplanerischer Fachbeiträge und Konzepte zur Stadtentwicklung
Integration von Grün- und Freiflächenplanungen bei städtischen Hoch- und Tiefbauvorhaben
Ö ffentlichkeitsarbeit und Beratung von Bürgerinnen und Bürgern
Gremienarbeit
(Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.)

Wir bieten Ihnen
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem Beschäftigungsverhältnis des öffentlichen Dienstes.
Wir bieten Ihnen -unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen - eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-V.
Außerdem bieten wir Ihnen:

kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
Work-Life-Balance und Vereinbarkeit (z.B. flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit mobiles Arbeiten)
Bezahlung nach dem TVöD-VKA (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG 11 möglich)
Zusätzliche Altersversorgung (VBL)
Jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)
Teilnahme an der jährlichen leistungsorientierten Bezahlung (LOB)
30 Tage Urlaub pro Jahr (31 Tage ab 2027)
Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten
Wahlweise die Möglichkeit eines Zuschusses beim Kauf eines Fahrrads/Pedelecs oder des Zuschusses zum Deutschlandticket
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir setzen uns für Vielfalt ein. Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren k