Bei einem unserer namhaften Kunden in Kiel bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Ihre Benefits
- Eine Vergütung nach TVöD (30 Tage Urlaub, 38,5-Stundenwoche bei Vollzeit, Jahressonderzahlung im November, betriebliche Altersvorsorge)
- Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit möglich (mind. 75%)
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld inklusive Firmen-Kita auf dem Gelände
- Nachhaltige Mobilität : E-Bike-Leasing
- Attraktive Mitarbeiterangebote bei verschiedenen Unternehmen
- Firmenfitness und Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihre Aufgaben
Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis, unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs-und arbeitsrechtlichen BestimmungenSie fungieren als Ansprechpartnerin für Führungskräfte und Mitarbeiterinnen in allen Fragen rund um die Gehaltstabrechnung, zu betrieblichen Sozialleistungen und zur AltersvorsorgeSie übernehmen die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Dienstleistern und BehördenZu Ihren Aufgaben gehört die Erstellung von Reportings über PersonalkennzahlenIhr Profil
Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Personalverwaltung oder LohnbuchhaltungSie zeichnen sich durch fundierte Kenntnisse in Personalmanagementsystemen (bestenfalls P&I LOGA) ausSie können gute und sichere Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht vorweisenSie besitzen gute MS-Office KenntnisseSie zeichnen sich durch eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Lernfähigkeit ausLeidenschaft für Personalthemen, Hands-On-Mentalität und Spaß an immer wieder neuen Herausforderungen ist für Sie selbstverständlich