Ihr Verantwortungsbereich
Fachliche Führung als Meister eines Teams von bis zu 7 Mitarbeiter
Mit diesem Team erfüllen Sie gemeinsam folgende Aufgabenfelder und sind Verantwortlich für :
- Bearbeitung der Gewerke Heizung und Sanitär der technischen Gebäudeausrüstung im Tagesgeschäft
- Verwaltung & Instandhaltung von Türen und Tore einschl. der Brandschutz- & Rauchschutztüren
- Ein weiterer Schwerpunkt ist die Instandhaltung der Flurförderfahrzeugen, Rohrpostanlagen als auch Anlagen der Großküchentechnik
- Durchführung von kleineren Umbauten, Neuinstallationen und Modernisierungen sowie Ergänzungen an Anlagen versorgungstechnischen und sicherheitstechnischen Anlagen der TGA
- Verwaltung und Instandhaltung der Schließanlagen des Klinikums
- Fehlerursachenermittlung und Störungsbehebung an den gebäudetechnischen und / oder verfahrenstechnischen Anlagen der TGA
- Koordinierung der Leistungen aus Fremdfirmenbeauftragungen von Installationsarbeiten, deren Umsetzungsbegleitung und Steuerung sowie ggf. Abnahme der Leistungen
- Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen der Anlagen im Verantwortungsbereich der TGA
- Teilnahme an der Rufbereitschaft im Bereich der TGA im Instandhaltungs- management
- Sie unterstützen den Fachingenieur bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Rahmenverträge mit Servicepartner
Ihr Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung zum Techniker / Meister der Fachrichtung Heizungs- Sanitär – und / oder Mechaniker / Metallbau oder vergleichbare QualifikationKenntnisse in der Installation, Wartung und Instandhaltung von HLS AnlagenKenntnisse als Metallbauer, Schlosser und Schweißergute handwerkliche Erfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausstattungnachweisliche Sachkunde bei Arbeiten an Brandschutztüren und Toren und an Anlagen der Feuerlöschtechnik wünschenswertErfassung von as-built Zuständen bei technischen Anlagenänderungenselbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Sorgfalt und Zuverlässigkeit, sowie TeamfähigkeitEngagement und Flexibilität und die Fähigkeiten sich in wachsende Versorgungsbereiche zu involvierenDas bieten wir Ihnen
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in VollzeitbeschäftigungEin spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Klinikcampus mit sehr guter Infrastruktur, mitten im Stadtbereich von Cottbus gelegenEin Entgelt nach TV CTK und eine betriebliche Altersvorsorge30 Tage UrlaubEine individuelle Einarbeitung sowie ein umfangreiches WeiterbildungsangebotPersonalkauf in der hauseigenen ApothekeUnterbringung Ihrer Kinder in der Kita „Carl & Carla“ auf dem Campus des CTKKostengünstige Mahlzeiten in der BetriebskantineEin ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen GesundheitsförderungMitarbeiterveranstaltungenCorporate Benefits - großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Anbieter