Dein neuer Job im Bereich Engineering, IT & Office
Werde jetzt Teil eines starken Teams!
Wir suchen ab sofort in Oberkochen einen Sicherheitsingenieur (m / w / d).
€ 65.000 - € 76.000 p.a. in Vollzeit 35h
Profil
- Studium der Sicherheitstechnik, Sicherheit- und Gefahrenabwehr oder ein vergleichbares, technisches Studium mit der Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Idealerweise eine Zusatzqualifikationen zum Brandschutzbeauftragten, Strahlenschutzbeauftragten und eine Ausbildung zum internen Auditor nach ISO 19011 mit Zusatzqualifikation nach ISO 45001 oder die Bereitschaft sich dahingehend weiterzubilden
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Eine eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise, als auch Erfahrungen in der Beratung von Fach- und Führungskräften
- Einen sicheren Umgang mit den gängigen IT-Tools (MS Office etc.), idealerweise Erfahrungen mit der Software Quentic
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
Beratende Ansprechperson für alle Fragen der sicherheitstechnischen Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen und dem Einsatz von Arbeitsmitteln sowie GefahrstoffenVerantwortung für die Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach §6 ASiGUnterstützung der Unternehmensbereiche bei Weiterentwicklung der Sicherheitskultur unter Berücksichtigung des Behavior Based Safety AnsatzesDurchführung sicherheitstechnischer Bewertungen von Anlagen innerhalb der Produktion sowie Beratung hinsichtlich sicherheitstechnischer und arbeitswissenschaftlicher AspekteMitwirkung bei der Erstellung und Etablierung national gültiger Standards im ArbeitsschutzPlanung, Durchführung und Dokumentation von Internen Audits nach ISO 45001 innerhalb von DeutschlandKonzeption, Planung und Durchführung von bundesweiten Trainings (zum Teil in englischer Sprache)Was wir bieten
Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem ArbeitsvertragTarifgehalt + JahressonderzahlungenFlexible Arbeitszeitmodelle um Berufs- und Privatleben bestmöglich miteinander zu vereinbarenUmfangreiches Onboarding und individuelle FörderungPrämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"Dauerhafte Betreuung sowie kurze KommunikationswegeEinfacher und persönlicher BewerbungsprozessKontakt
Maria Occhiuzzi
Recruiting