SAP Berater - Fertigung / SAP ECC / S / 4HANA (m / w / d)

Die it-motive AG zählt seit 2001 zu den etablierten IT-Beratungsunternehmen in Deutschland.

Zu unseren Kunden zählen unter anderem große und mittelständische Hersteller und Zulieferer aus der Automobil- und Stahlbranche sowie dem Maschinenbau in Deutschland, die wir von der strategischen Ausrichtung über Prozess- und Change Management, Konzeption und Im-plementierung von IT-Systemen, bis hin zum Betrieb kompletter Prozesse beraten und un-terstützen. Darüber hinaus verfügt die it-motive AG über eine komplette Lösungsplattform für die Einführung komplexer Produktkonfiguratoren mit einer nahtlosen Integration in das SAP ERP-System, eine eigene CAD-Toolbox „itmCADsuite“ sowie die Integrationsplattform „IMAP“.

• Sie gestalten und implementieren maßgeschneiderte Lösungen für die Abbildung der Planungs- und Produktionsprozesse auf Basis von SAP in der Fertigungsindustrie
• Sie beraten unsere Kund : innen mittels SAP Best Practices
• Sie konzipieren und realisieren eigenverantwortlich Lösungen im SAP ECC und SAP S / 4HANA
• Sie erstellen Programmvorgaben und koordinieren fachlich die Entwicklung
• Sie betreuen unsere langjährigen Kund : innen und führen Tests sowie die Erstellung der Anwenderdokumentationen durch
• Sie beraten, schulen und betreuen Key User unserer Kund : innen
• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens oder vergleichbare erworbene Kenntnisse
• Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Projekterfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP PP in der Fertigungsindustrie
• Wünschenswert sind zusätzliche Kenntnisse im SAP PP-PI, SCM oder anderen angrenzenden Logistikmodulen
• Sie besitzen gute Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von SAP PP Lösungen auf Basis von SAP Best Practices (Plan-to-Produce) und Erfahrung in der Projektarbeit nach gängigen Projektmanagementstandards, bevorzugt nach der SAP Activate Methodik
• Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch
• Sie sind entsprechend der Anforderungen der Projektphasen bereit zu reisen
• Unbefristete Festanstellung
• 30 Urlaubstage
• Faires Festgehalt plus variable Gehaltsbestandteile
• Die Möglichkeit für das Alter vorzusorgen
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Flache Hierarchien, Teamarbeit und kurze Entscheidungswege
• Aufstiegsmöglichkeiten mit fachlicher und / oder disziplinarischer Verantwortung
• Persönliche Einarbeitung und Betreuung
• Möglichkeit, teilweise mobil vom Homeoffice aus zu arbeiten
• Die Chance, Verantwortung mit dem nötigen Handlungsspielraum zu übernehmen
• Ausgeprägte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• Kostenlose Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios
• Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit
• Regelmäßige Team- und Firmenevents