Elektriker / Elektroniker

Sie suchen neue Herausforderungen in Ihrem Job? Wollen eine Arbeit mit Sinn und Aussichten? Ein Team, in dem Sie nicht nur eine Nummer, sondern wertvolles Mitglied sind? Ein internationales Arbeitsumfeld in einer spannenden Branche? Dann boosten Sie Ihre Karriere in der Mobilitätsindustrie bei ATESTEO! Mit neuesten Technologien, Engineering, über 200 Prüfstände weltweit, Testingzentren und Niederlassungen in Deutschland, den USA, China und Japan bringt ATESTEO als Marktführer im Drivetrain Testing gemeinsam mit den Herstellern und Antriebsentwicklern die Mobilität der Zukunft auf den Weg. Wir sind Problemlöser, Technologietreiber und Partner in der New Mobility. Der professionelle, effiziente und verlässliche Drivetrain Testing Partner für die internationale Mobilitätsindustrie. Sind Sie dabei? Dann bewerben Sie sich jetzt und kommen Sie in unser Team!

Für unseren Standort in Hallbergmoos (Region Freising / München) suchen wir Elektroniker (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Aufgaben

• Aufbau und Verdrahten von Schaltschränken und MSR-Systemen
• Aufbau von Prüfständen nach entsprechenden Normen
• Elektrotechnische Betreuung von kundeneigenen Prüflingen
• Inbetriebnahme, Betreuung und Störungssuche an unseren Prüfständen
• Mitarbeit bei der Betreuung und Überwachung von Dauerlaufprüfständen einschl. Reparatur und Instandsetzung
• Durchführung von Prüfungen nach DGUV 3

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, oder vergleichbare technische Ausbildung
• Fähigkeit Verdrahtungs- und Lötarbeiten auszuführen
• Erfahrung im Umgang mit Siemens TIA und WS CAD Programmen wünschenswert
• Gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Anwendungen
• Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft sowie selbstständiges Arbeiten
• Spaß, sich in einem Team mit breitem Aufgabenspektrum einzubringen

Das bieten wir Ihnen

• Fachbezogenes Onboarding und kollegiale Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten im Team
• Intensive Einarbeitung on the job sowie bedarfsorientierte Trainings
• Leistungsgerechtes Vergütungsmodell mit einem zusätzlichen 13. Gehalt (Weihnachtgeld)
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie ein sicherer Arbeitsplatz im internationalen Umfeld
• Fahrradleasing
• Firmenfitness
• Brauchtumstag Rosenmontag als zusätzlicher Urlaubstag
• Flexible Arbeitszeiten
• Firmen-Events wie z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier und Firmenlauf