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HR-Manager / Personalleitung (m / w / d) bei solidem Mittelständler

Hanseatische PersonalkontorBitterfeld-Wolfen

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Das Unternehmen

Aufgaben

Strategische Ausrichtung und Aufbau von HR-Prozessen
Verantwortung des kleinen Teams ( 1 MA)
Bearbeitung operativer HR-Tätigkeiten entlang des Mitarbeiter-Lifecycles
Durchführung von Recruitingmaßnahmen zur Gewinnung neuer Mitarbeiter
Eigenständige Personalplanung und Entwicklung von Schulungsmaßnahmen sowie Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Beratung und Unterstützung des Managements in allen HR- und arbeitsrechtlichen Fragen

Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation

Mehrjährige und einschlägige Erfahrung in operativer HR-Arbeit in einem Industrieunternehmen

Erste gesammelte Leitungserfahrung

Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht

Gute Englischkenntnisse

Vorteile

Unbefristete Festanstellung bei einem zeitgemäßem Unternehmen in sinnstiftendem Marktumfeld

Großer eigener Gestaltungsspielraum sowie sehr kurze Entscheidungswege

Attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachtsgeld

Gute Einarbeitung durch ein freundliches und aufgeschlossenes Team

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Bei • Bitterfeld-Wolfen