Pädagogische Fachkraft - Kinderschutzgruppe Plus Harburg

Ich arbeite gerne in der Kinderschutzgruppe Plus. Die Aufgaben sind abwechslungreich, vielseitig und es gibt keine monotonen Abläufe, jeder Tag ist anders" (Nicole R.

Mitarbeiterin im LEB). Sie möchten mit der gleichen Freude Ihre Arbeit verrichten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Der Landesbetrieb Erziehung und Beratung () ist Hamburgs staatlicher Jugendhilfeträger. In unserer Verantwortung liegen der Schutz und das Wohl der von uns betreuten Kinder und Jugendlichen und die Wahrung ihrer Rechte.

Hierfür haben wir ein entwickelt, das Grundlage für unsere pädagogische Arbeit ist.

Die befindet sich im Stadtteil Heimfeld im Bezirk Harburg. Hier stehen 6 Plätze für Kinder im Alter von 6 bis 12 Jahren zur Verfügung, die an einer überdurchschnittlichen psychischen Belastung oder einer nach ICD 10 / MAS diagnostizierten psychischen Störung leiden, welche im familiären Umfeld nicht mehr adäquat bewältigt werden kann.

Ziel der Unterbringung ist, neben der Sicherstellung des Kindeswohls, die Klärung einer dauerhaften Perspektive. In der Einrichtung stehen insgesamt 8,5 Stellen für pädagogische Fachkräfte, 1 Stelle für die Koordination und 1 Stelle für eine hauswirtschaftliche Fachkraft zur Verfügung.

Hier finden Sie weitere Informationen : .

Helfen Sie uns dabei, Alltagsstrukturen für die Kinder zu entwickeln und sie hinsichtlich ihrer körperlichen, sozialen und psychischen Entwicklung zu unterstützen und zu fördern!

Sie...

• führen eine umfassende sozialpädagogische Diagnostik und Problemanalyse durch und erarbeiten gemäß ICD 10 eine kinder- und jugendpsychiatrisch begleitende Behandlungs- und Betreuungsplanung im Kontext des pädagogischen Prozesses,
• bieten ein verlässlich-stabiles Beziehungsangebot unter Bewahrung der professionellen Nähe und gewährleisten dabei alle administrativen Anforderungen (Berichtwesen, Fallevaluation usw.),
• arbeiten interdisziplinär in einem multiprofessionellen Team und wirken bei der Perspektivplanung für die Kinder mit, tauschen sich mit den Jugendämtern, Beteiligten der Hilfeplanung und Anderen aus,
• verfassen Berichte, dokumentieren Prozesse, wirken an der Evaluation dieser mit und
• führen eine intensive, systemisch orientierte Elternarbeit mit Blick auf eine mögliche Rückführung durch.

Erforderlich

• staatliche Anerkennung als Sozialpädagog : in bzw. als Sozialarbeiter : in, Heilpädagog : in oder betriebliche Gleichstellung
• alternativ gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines inhaltlich vergleichbaren Hochschulabschlusses (z.
• B. Bachelor in z.B. Erziehungswissenschaften, Sonder- oder Rehabilitationspädagogik); wir prüfen die Möglichkeit Ihrer tariflichen Gleichstellung individuell im Rahmen des Einstellungsverfahrens;

falls unsere Prüfung ergibt, dass Sie (noch) nicht über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (Berufserfahrung) verfügen, werden Sie zunächst in die Entgeltgruppe S8b TV-L eingruppiert

uneingeschränkte Bereitschaft und Fähigkeit mit, im Wechselschichtdienst tätig zu sein

Sie erfüllen die o.g. Formalvoraussetzung nicht, verfügen aber über eine staatliche Anerkennung als Erzieher : in. Dann freuen wir uns auch über Ihre Bewerbung! Die Eingruppierung erfolgt bei dieser Qualifikation in EG S8b TV-L.

Vorteilhaft

• Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht sowie angrenzender relevanter Rechtsvorschriften - insbesondere des Familienrechts
• Kenntnisse der relevanten sozialpädagogischen Methoden und Verfahren (wie z.B. Einzelberatung, Gruppenpädagogik und der Elternarbeit), der Entwicklungspsychologie sowie des systemischen Ansatzes in der Sozialarbeit.
• klare Haltung in der Rolle zwischen Ihnen und den Betreuten sowie einer damit verbundenen hohen Problem- und Konfliktlösungskompetenz
• Bereitschaft, sich mit kinder- und jugendpsychiatrischen Störungsbildern und dem angemessenen Umgang mit diesen auseinanderzusetzen.
• Teamfähigkeit, eigenverantwortliches, strukturiertes und verbindliches Arbeiten und Empathie bei gleichzeitiger Wahrung von professioneller Distanz
• zwei unbefristete Stellen in Voll- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe S12 TV-L, bei anderer Qualifikation nach S8b ()
• ideale Rahmenbedingungen - 30 Tage Urlaub pro Jahr, Zahlung einer tariflichen (Stadtstaaten-)Zulage i.H. von 180€ (bzw.

130€) und von Zuschlägen sowie Gewährung von Zusatzurlaubstagen, vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge, Jahressonderzahlung (sog.

Weihnachtsgeld), Fahrrad-Leasing ()

• Innovation - ein interessantes, dynamisches Arbeitsfeld mit Freiraum für Gestaltung
• neue Perspektiven - ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, Unterstützung Ihrer Fortbildungsbedarfe mit Inhouse-Schulungen zu gezielten Themen
• professionelle Unterstützung - wir bieten Ihnen bedarfsgerechte Beratungs- und Supervisionsangebote
• betriebliche Gesundheitsförderung - wir ermöglichen Ihnen eine individuelle Sozial- und Gesundheitsberatung sowie den Erwerb des

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente :

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Für eine Übertragung der Tätigkeit ist der Nachweis erforderlich, dass Sie die Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes erfüllen ().