Financial Controller (M/W/D)

Ihre Aufgaben

Controlling, Unterstützung Monatsabschlüsse nach IFRS und allgemeine Controlling-Aufgaben am Standort Urbach auf Basis der Vorgabe und in enger Abstimmung mit dem Manager Finance & Control.

• Übernahme des laufenden Monitorings der wirtschaftlichen Entwicklung von Projekten
• Regelmäßige Erstellung von Konzernreports, Budgets und Forecasts
• Forderungsmanagement
• Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen, inbs. bei der Überleitung von HGB nach IFRS und der Prüfung und Abrechnung von Projekten
• Bereitstellung des Reportings im Konzernprogramm One Stream
• Durchführung von IC-Abstimmungen
• Unterstützung bei internen und externen Prüfungen
• Prüfung und Buchung von Produktivstunden
• Zusammenarbeit/Abstimmung mit den Fachabteilungen, insb. Projektmanagement
• Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen des Managements
• Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung von Controlling-Prozessen und -Systemen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine gleichwertige Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie in Controlling-Instrumenten
• > 5 Jahre relevante Berufserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Excel
• ERP-Kenntnisse (SAP, JDE, Oracle oder Infor), idealerweise Infor LN
• Praktische und theoretische Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamorientierung
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

ATS ist ein branchenführender Anbieter von Automatisierungslösungen für viele der weltweit erfolgreichsten Unternehmen. Das umfassende Wissen und die globalen Kompetenzen von ATS fließen in die kundenorientierte und wiederholende Automatisierung, in Automatisierungsprodukte und in Mehrwertleistungen wie Vorautomatisierungs- und Aftersales-Dienste ein, um den Bedürfnissen von internationalen Kunden nach anspruchsvollen Fertigungsautomatisierungssystemen und -dienstleistungen nachzukommen. Dabei werden Branchen wie Life Sciences, Chemikalien, Konsumgüter, Elektronik, Lebensmittel, Getränke, Transport, Energie sowie die Öl- und Gasindustrie bedient.

ATS wurde 1978 gegründet und beschäftigt heute ca. 7.500 Personen an 65 Produktionsstandorten in mehr als 85 Büros in Nordamerika, Europa, Südostasien und China.

Unser gemeinsames Motto: Lösungen erschaffen, die das Leben von Menschen auf der ganzen Welt verbessern.

Wir schätzen MENSCHEN: Das beste Team haben und als Team gewinnen.
Der Grundstein eines Spitzenunternehmens ist ein gutes Team. Darum bieten wir unseren Mitarbeitern stets die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln, sich einzubringen, sich zu steigern und Anregungen zu teilen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ein sicheres, positives und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle respektiert werden und ihr Bestes geben können.

Wir schätzen PROZESSE: Unser Engagement für kontinuierliche Verbesserung.
Wir richten uns nach dem ATS-Geschäftsmodell, um uns in allen geschäftlichen Bereichen stetig zu verbessern. Ein ausgewogenes Verhältnis aus strategischem Denken und taktischer Ausführung gewährleistet unseren aktuellen und zukünftigen Kunden einen Mehrwert.

Wir schätzen PERFORMANCE: Wir liefern unseren Kunden, Aktionären und Mitarbeitern Ergebnisse.
Wir nehmen am Wettbewerb teil, um zu gewinnen. Dabei bewahren wir unsere Integrität und halten uns an höchste ethische Maßstäbe. Wir entwickeln innovative Lösungen für komplexe Probleme und sorgen für einen Mehrwert, der das Wachstum in unseren Märkten fördert. Es sind schließlich unsere Ergebnisse, die uns dazu verpflichten, unseren Kunden und Aktionären einen Mehrwert zu bieten.

Sie wollen Teil unseres Kollegiums werden? Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal und senden uns Ihren Lebenslauf, Ihre Arbeits- und Ausbildungszeugnisse sowie Ihr Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist zu.

Hinweis für Personaldienstleister

Bitte beachten Sie, dass wir keine unaufgeforderten Bewerbungen oder Kandidatenprofile von Personalvermittlungen oder -dienstleistern berücksichtigen. Eingesandte Profile – auch per E-Mail – gelten als nicht beauftragt und begründen keinen Vergütungsanspruch - auch dann nicht, wenn es zu einer Einstellung kommt. Eine Vermittlungsprovision wird nur auf Grundlage einer vorherigen schriftlichen Vereinbarung fällig.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Sie bald in unserem Team in Urbach willkommen zu heißen. Bei Fragen können Sie sich vertrauensvoll an Frau Svetlana Jerkovic wenden:

ATS Automation Tooling Systems GmbH
European Service Center
Steinbeisstraße 8
73660 Urbach
Phone: +49 1522 2527856
Email: sjerkovic@atsautomation.com
www.atsautomation.com

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in dieser Stellenanzeige das generische Maskulinum verwendet. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen gleich welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.