Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Bei einem unserer namhaften Kunden in Böblingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess
- Screening von Lebensläufen
- Durchführung von Interviews
- Kontaktaufbau zu Universitäten, Hochschulen und anderen Bildungseinrichtungen
- Entwicklung von neuen Rekrutierungsstrategien, um qualifizierte Absolventen anzusprechen
- Nutzung von Online-Jobportalen, sozialen Medien und anderen Kanälen
- Teilnahme an Informationsveranstaltungen, Karrieremessen und anderen Veranstaltungen
- Aufbau und Pflege eines Talentpools
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten BereichBereitschaft zur innovativen Umsetzung der Recruitingprozesse und des PersonalmarketingsIdealerweise vertiefte Kenntnisse mit XING Talentmanager und LinkedIn Talent SolutionsStarke Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten, um mehrere Rekrutierungsprojekte gleichzeitig zu bearbeiten