Praktikant oder Werkstudent für die Abteilung Personal
Ihr Aufgabenbereich
Für den Bereich Personal suchen wir ab sofort einen Praktikant im Rahmen eines Pflichtpraktikums für mindestens vier Monate (Studium / Umschulung) oder Werkstudent für folgende Tätigkeiten :
Unterstützung der Kollegen in der Stabsstelle Personalmarketing / Recruiting und im operativen Personalmanagement
Schaltung von Stellenanzeigen
Erstellen von Content für die Social Media Kanäle sowie Unterstützung beim Content- und Communitymanagement
Durchführung von Personalmaßnahmen
Administration der Zeitwirtschaftssysteme
Eigenständige Erfassung und Pflege aller notwendigen Daten im Personalverwaltungssystem SAP Modul HR
Unterstützung der Personalreferenten
Unsere Anforderungen
Unser Angebot
Branche mit Zukunft : Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
- Vielseitige Tätigkeit : In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
- Einarbeitung und Zusammenarbeit : Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
- Beruf und Privatleben : Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche, Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub.
- Arbeitsplatz im Südwesten Münchens : Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW erreichbar ist.
- Leistungsgerechte Vergütung : Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bestehend aus Anschreiben (inkl. möglichem Eintrittsdatum sowie gewünschter Einsatzdauer), Lebenslauf und aktuellem Notenblatt.