Einleitung :
Werden SieTeil der SPIE Versorgungstechnik GmbH, einer Gesellschaft der SPIEDeutschland & Zentraleuropa. Rund 250 Mitarbeiter an dreiStandorten im Nordwesten Deutschlands sorgen für einefunktionierende Energieinfrastruktur. Mit unserer breitenTechnik-Expertise sind wir ein starker und zuverlässiger Partnerder Energieversorger und Kommunikationsnetzbetreiber. Zu unseremLeistungsspektrum gehören die Sanierung, die Instandhaltung sowieder Neubau der Strom-, Gas-, Wasser- undGlasfasernetze.
Als tatkräftigeUnterstützung unseres bestehenden Teams sucht dieVersorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnischeInfrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sieals
Aufgaben :
- Montage,Installation und Ausbau von Schaltanlagen, Trafostationen sowieSchwerpunktstationen und –Verteilungen im Bereich der Nieder- undMittelspannung
- Prüfung, Wartung undInstandhaltung von Freileitungen und technischer Anlagen fürEnergieversorgungsunternehmen, Stadtwerke undIndustrieunternehmen
- Kabelmontagen im Umfangvon 1-20 kV inkl. der Herstellung von öl- und kunststoffisoliertenMuffen und Anschlüssen
- Teilnahme an derFehlersuche und Störungsbeseitigung sowie das Führen von Montage-und Kolonnenfahrzeugen
IhrProfil :
AbgeschlosseneAusbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik (z.B.Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur m / w / d)Führerscheinder Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C undCEDeutschkenntnisse mindestens LevelB2Eigenverantwortlicher, engagierter undmotivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- undTeamfähigkeitWirbieten :
UnbefristeteAnstellung in einem krisensicheren Unternehmen mitnachhaltigen LeistungenSpannende Aufgaben ineinem familiären Betriebsklima und eine ausführlicheEinarbeitung durch KollegenLeistungsbezogeneund faire Bezahlung nach Haustarif (inkl. Urlaubs- undWeihnachtsgeld) sowie 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr und Zuschusszur betrieblichenAltersversorgungMitarbeiterrabatte – CorporateBenefits für beispielsweise Freizeitgestaltung, Reisen,Technikangebote, etc. sowie Zuschuss für Firmenfitness überHansefitRegelmäßige Feedback-Gespräche,individuelle Entwicklungsprogramme sowie vielfältigeKarrieremöglichkeiten sowohl durch externe Angebote als auchinterne Schulungen