Studentische Hilfskraft »Machine Learning für die Galvantechnik«

Was Sie bei uns tun

Im Rahmen der Tätigkeit als studentische Hilfskraft soll u.a. eine Datenakquise (bis zu einem Monat) bei einem Galvanounternehmen in Georgenthal durchgeführt werden.

Somit ergibt sich die Möglichkeit praktische Versuche in einer industriellen Umgebung durchzuführen. Die Arbeit baut auf anderen studentischen Arbeiten auf und soll sie vertiefen, wodurch bereits viele Erkenntnisse und Erfahrungen in dieser Prozesskette vorhanden sind.

• Selbstständige Durchführung von Beschichtungsversuchen
• Durchführung analytischer Messungen zur Charakterisierung der Probenoberflächen und der elektrochemischen Verfahren bzw. Elektrolyten
• Dokumentation, Auswertung und Diskussion der Ergebnisse
• Bei Interesse : Datenvorverarbeitung und Auswertung der Daten mit verschiedenen datenbasierten Modellen

Was Sie mitbringen

Sie studieren in der Fachrichtung Chemie- oder Bioingenieurwesen, Materialwissenschaften, Maschinenbau oder einer ähnlichen Fachrichtung und bringen folgende Anforderungen mit :

• Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten
• Freude an der Entwicklung eigener Lösungsansätze
• Spaß, im Studium Erlerntes praxisnah umzusetzen und dabei neue Denkweisen einzubringen
• Vorkenntnisse im Bereich der Oberflächentechnik und Analytik, konkret im Bereich der Galvanotechnik und RFA-Analyse sind wünschenswert
• Gute bis sehr gute Studienleistungen
• Hohe technische Auffassungsgabe
• Selbständige, sorgfältige und motivierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was Sie erwarten können

• Spannende und abwechslungsreiche Arbeit in der anwendungsorientierten Forschung
• Vielseitige Projekte mit hohem Praxisbezug
• Teamorientiertes Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten nach Vereinbarung
• Möglichkeit zur eigenständigen Denkweise und zur entsprechenden Entwicklung von Fähigkeiten
• Möglichkeit zur Erstellung einer Studienarbeit

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Vergütung richtet sich nach der Gesamtbetriebsvereinbarung zur Beschäftigung der Hilfskräfte.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess.

Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.