Business Development Manager / Außendienstmitarbeiter (m / w / d)

Die ORAFOL Fresnel Optics GmbH entwickelt und fertigt mikrostrukturierte Kunststoffoptiken für Kunden aus der Beleuchtungs- und Solarindustrie, dem

Geräte- und Instrumente-bau sowie der Displayindustrie weltweit. Als einer der Marktführer und mit mehr als 40 Jahren Erfahrung stehen wir für eine effiziente Umsetzung Ihrer Ideen in neue sowie praktikable Lösungen.

Durch moderne Polymerverarbeitungstechnologien, leistungsfähige Kunststoffe und erfahrene Mitarbeiter können wir Mikrostrukturen hochpräszise abformen.

Sie sind maßgeblich verantwortlich für den Aufbau der Marke Orafol als Anbieter von mikrostrukturierten Optiken aus Kunststoff

Sie intensivieren bestehende Kundenbeziehungen und bauen neue Kundenbeziehungen auf

Sie initiieren und koordinieren Produkt- u. Materialfreigabeprojekte in enger Zusammenarbeit mit den einzelnen Ansprechpartnern auf Kundenseite und unserer Produktentwicklung

Sie arbeiten aktiv an der systematischen Weiterentwicklung unseres Produktsortiments mit

Sie erstellen Vertriebskonzepte und bewerten die Absatzmärkte

Sie führen kontinuierliche Geschäftsanalysen von Kunden und Wettbewerbern durch

Sie erstellen und führen Präsentationen und Produktschulungen

Sie präsentieren Orafol bei Messen und wirken aktiv an diesen mit

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium bevorzugt mit Schwerpunkt Optik oder ein wirtschaftswissenschaftliches mit Affinität zu Technik und Optik

Sie besitzen mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten

Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache fließend, weitere Fremdsprachen sind vorteilhaft

Sie besitzen einen Kfz- Führerschein

Sie bringen eine Reisebereitschaft von ca. 2-3 Tage / Woche mit

Zuvorkommenheit, Verlässlichkeit, eine hohe Servicementalität, Dienstleistungsbereitschaft, Überzeugungskraft sowie ein sicheres und freundliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich

Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität, sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation, um optimal aus dem Homeoffice zu arbeiten

Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. 30 Tage Urlaub

Attraktives Gehaltspaket bestehend aus außertariflicher Bezahlung, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld

Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgabe

Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

Kostenlose Versorgung mit Getränken

Schulungs- und Weiterbildungsangebote

Corporate Benefits, Business Bike