Ihre Aufgaben
- Konzeption und Realisierung von Projekten in der Energie- und Gebäudetechnik
- Zentrale Ansprechperson für Auftraggeber zur Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation und erfolgreichen Projektabwicklung Steuerung des Personaleinsatzes sowie Überwachung von Fristen und Arbeitsabläufen
Budgetverantwortung für Projekte, einschließlich Angebotskalkulation und Nachtragsbearbeitung
Abwicklung der Auftragsabrechnung und Gewährleistung der Wirtschaftlichkeit
Ihre Qualifikation :
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroinstallateur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder eine gleichwertige QualifikationZusatzqualifikation als Meister oder staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik
Praktische Erfahrung in der Projektleitung, vorzugsweise im Bereich Energie- und Gebäudetechnik
Solide Fachkenntnisse in Vertragsrecht, VOB sowie VDE-Vorschriften
Ihr Vorteil :
Flexible Arbeitszeiten und VertrauensarbeitszeitMöglichkeit mobil im Homeoffice zu arbeitenGewinnbeteiligung und PrämienZusätzliche Urlaubstage über den gesetzlichen StandardHohe Übernahmechance durch unseren KundenZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und ZusatzversicherungenKinderbetreuung in der betriebseigenen KitaDienstwagen - auch zur privaten NutzungShuttle Service zum ArbeitsplatzMobilitätszuschuss (Fahrtkostenzuschuss, Jobticket, Tankgutscheine, etc.)Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische BetreuungKostenlose Reinigung der ArbeitskleidungKostenloser Kran- und / oder StaplerscheinKostenfreie Getränke und Snacks (Obst, Süßes, Eis, etc.)Vergünstigtes Essen in der betriebseigenen KantineFirmenhandy, Laptop, etc. (auch zur privaten Nutzung)Kostenfreie Praktplätze direkt vor OrtGesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health AnsprechpartnerMitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte StundenerfassungVorausschauende Schichtplanung auf MonatsbasisVielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Englisch-Kurse, Staplerschein, Fahrsicherheitstraining, uvm.)Kostenlose Erste-Hilfe-Kurse und Brandschutzhelfer-AusbildungMitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)Geschenke zu Mitarbeiterjubiläen, Geburtstagen und anderen AnlässenTeamevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling, uvm.)Digitale Zeiterfassung und ArbeitszeitkontoUnterstützung bei der Wohnungssuche und bei der Erledigung von BehördengängenIntensive Betreuung durch regelmäßige Mitarbeitersprechstunden vor Ort beim KundenEtablierte Strukturen mit klaren Zuständigkeiten und Ansprechpartnern in allen AbteilungenModerne, klimatisierte ArbeitsumgebungFlache Hierarchien mit Duz-Kultur