Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Netzwerkkoordination - Schwerpunkt Pflege
Umfang
Teilzeit (19,5 Wochenstunden)
Vergütung
EG 10 TVöD
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die endgültige Besetzung der Stelle erfolgt vorbehaltlich der Förderung durch das Bayerische Landesamt für Pflege. Das Beschäftigungsverhältnis ist aufgrund einer Förderrichtlinie (GutePflegeFöR) bis zum 30.06.2027 befristet.
Ihre Aufgaben :
- Zentrale Anlaufstelle für Netzwerkakteure (intern und extern) rund um das Thema Koordination Pflege
- Organisation und Durchführung von regelmäßigen Pflegekonferenzen
- Enge Zusammenarbeit mit relevanten internen und externen Akteuren aus dem Pflege- und Sozialbereich
- Weiterentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen des internen Strategiepapiers in Kooperation mit den involvierten Akteuren im Pflegebereich, um eine bedarfsgerechte pflegerische Versorgung im Flächenlandkreis aktiv zu fördern
- Konzeption, Durchführung und Evaluation von bedarfsorientierten Maßnahmen und Projekten
- Teilnahme und Mitwirkung in bestehenden sowie Initiierung von weiteren bedarfsgerechten Arbeitskreisen
- Schaffung von Informationstransparenz zwischen Arbeitskreisen und Einzelakteuren
- Erhebung und Kommunikation von pflegerelevanten Angeboten und Akteuren sowie hinsichtlich Entwicklungen in der Pflege, insbesondere in Netzwerken
- Erarbeitung von Materialien im Rahmen einer Öffentlichkeitsarbeit
- Präsentationen in Gremien und relevanten Fachausschüssen sowie Erstellung von Entscheidungsempfehlungen für Entscheidungsinstanzen bei Bedarf
Ihr Profil :
Diese Qualifikation setzen wir voraus :
Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik (Soziale Arbeit (B. A.)) oder Beamte / Beamtinnen der 3. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw.
den Beschäftigtenlehrgang II, sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften idealerweise mit dem Schwerpunkt Pflege oder ein vergleichbarer Studiengang.
Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab :
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Kreativität, interdisziplinäres Denken sowie sehr gute Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Lösungs-, zielorientiertes und eigenständiges Arbeiten
- Fachliches Wissen im Pflegebereich zwingend erforderlich
- Erfahrungen im Bereich Netzwerk-, Veranstaltungs- und Projektmanagement vorhanden
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie diplomatisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichsten Personengruppen
- Kenntnisse über die relevanten Stakeholder und Institutionen im Oberallgäu sind von Nutzen
- Erfahrungen in der Konzepterstellung sowie -umsetzung wünschenswert
Wir bieten Ihnen :
mehr Anreiz : Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
mehr Ausgleich : Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall
mehr Sicherheit : Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können
mehr für Ihr Wohlergehen : Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse
mehr Nachhaltigkeit : Mobil, fit & nachhaltig unser Jobradangebot für Sie!
Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber / innen (m / w / d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne bis spätestens 29.09.2024 zukommen. Postalisch eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück geschickt.
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Vogl unter der Telefonnummer 08321 / 612 -639.