Referenzcode : 6502
Gesellschaft : TÜV Rheinland Group
Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
- Die Stelle "Consultant Corporate M&C" ist im Bereich "Corporate M&C Consulting und Public Affairs" des "Global Office Marketing & Communication" angesiedelt und untersteht disziplinarisch dem "Global Officer M&C".
- Sie unterstützen und beraten die globale M&C-Organisation bei der Umsetzung globaler M&C-Strategien und -Projekte z.B. bzgl. in Bezug auf die strategische Ausrichtung der Abteilung.
- Sie sind für die Koordination und Moderation strategischer M&C-Inhalte zwischen dem Corporate-Team, den regionalen Einheiten und den Geschäftsbereichen mit verantwortlich, um eine kohärente Ausrichtung in der Matrixorganisation zu gewährleisten.
- Sie sind für die Konzeption und Umsetzung umfassender Strategien, Kampagnen und Konzepte zu strategischen Kernthemen zuständig, dabei beachten Sie die Einbindung relevanter M&C-Einheiten.
- Sie unterstützen aktiv bei der Übermittlung und Integration von zentralen strategischen Inhalten, wie zum Beispiel im Rahmen der Nachhaltigkeitskampagne und des Target Operating Model, in die gesamte Organisation.
- Sie beraten und kommunizieren mit Stakeholdern über konzernweite Corporate M&C-Aktivitäten und strategische Initiativen.
- Sie planen und steuern die Ausführung konzernweiter M&C-Projekte.
- Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und Berichte für die relevanten Entscheidungsgremien.
- Sie arbeiten regelmäßig mit anderen M&C-Einheiten zusammen und stimmen sich mit diesen ab, um eine integrierte Kommunikationsstrategie sicherzustellen.
- Sie gewährleisten die Einhaltung globaler M&C-Governance-Vorgaben durch Implementierung und Überwachung entsprechender Richtlinien, Prozesse und Strukturen.
- Hochschulabschluss im Bereich Marketing, BWL mit Schwerpunkt Marketing oder einem vergleichbaren Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Marketingberater, bestenfalls innerhalb einer großen Kommunikations- oder Marketingorganisation (Unternehmen, Agentur, Beratungsfirma).
- Erfahrung in der Entwicklung und Beratung von Marketingstrategien wünschenswert.
- Erfahrung im Bereich Organisationsentwicklung und / oder Prozessgestaltung wünschenswert.
- Fundierte Kenntnisse des Projektmanagements und Erfahrung in der Umsetzung strategischer Projekte.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit (verbal und schriftlich), flexibel, lösungsorientiert.
- Ausgeprägte Beratermentalität.
- Erste Erfahrung darin, international und stark vernetzt zu arbeiten.
- Hohe Eigenmotivation und Freude daran, in einem dynamischen, diversen und internationalen Umfeld zu arbeiten.
- Konzeptions- und umsetzungsstark, eigenständige und kundenorientierte Arbeitsweise.
- Fähigkeit, unter Zeitdruck effektiv und nachhaltig zu arbeiten.
- Schnelle Entscheidungs- und Reaktionsfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke.
- Hohe Detailorientierung und Gründlichkeit.
- Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
- Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
- Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
- Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
- Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter
- innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.