(Senior) IT Projekt- und Prozessmanager (m / w / d)

Salary : 60.000 - 80.000 per year

Requirements :

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie mehrjhrige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten oder Arbeitspaketen
• Erfahrungen und Know-how zu Projektmethodiken
• Verstndnis fr die Schnittstellen zwischen IT und Fachbereichen im Rahmen des Anforderungsmanagements
• Hohes Ma an Eigeninitiative sowie Durchsetzungs- und Kommunikationsfhigkeit
• Teamplayer mit Freude an der Untersttzung von Kolleginnen und Kollegen in interdisziplinren Teams bei deren Projektumsetzungen

Responsibilities :

Untersttzung der Fachbereiche bei der Sammlung und Definition von Anforderungen in Bezug auf Prozessnderungen und Softwareeinfhrungen

Begleitung der Lsungsfindung fr fachbereichsbezogene Anforderungen gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der IT und Bewertung dieser hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf bestehende Geschftsprozesse

Untersttzung der Fachbereiche bei der Beantragung ihrer Anforderungen in den jeweiligen Entscheidungsgremien

bernahme von Projektleitungen oder dem Management einzelner Arbeitspakete innerhalb der Projektimplementierungen

Untersttzung des zentralen Project Management Offices bei der Formulierung und Einhaltung geltender Standards fr Projektumsetzungen

Technologies :

BPMN

Confluence

ERP

JIRA

ROS

SAP

Mobile

More :

Unternehmensbersicht :

Branche : Industrie Tageslichtsysteme & Verbundwerkstoffe

Produkte :

Tageslichtsysteme : Flachdachfenster und Glasstrukturen fr Gebude (z.B. BMW Welt, Hffner, Flughafen Mnchen)

Composites : Faserverstrkte Kunststoffe fr Wohnmobile (v.a. USA), antibakterielle Wandpaneele (z.B. Krankenhuser), Amazon-LKW-Seitenwnde

Standort : Zentrale und Produktion in Rehau, Deutschland

Mitarbeitende : ber 1.000 in Rehau, internationales Vertriebsnetz

Einzugsgebiet : Mitarbeitende pendeln u.a. aus Bayreuth, Kulmbach, Plauen, Marktredwitz (3050 km)

Grndung : Seit ber 100 Jahren Familienunternehmen in der nchsten Generation

Unternehmenskultur :

Fhrung : bergang in die nchste Generation neue Ideen willkommen

Philosophie : 'Customized Intelligence' Fokus auf Qualitt, Innovation, Service und Problemlsung

Werte :

Nachhaltigkeit : Langfristiges Denken statt kurzfristiger Gewinne

Respekt & Menschlichkeit : Ehrlichkeit, Transparenz, positives Arbeitsklima

Zukunftsinvestitionen : ber 35 Mio. in Kapazittsausbau und Wachstum

Engagement : Frderung lokaler Sportvereine, Gesundheitsangebote, Events

Firmenevents : Groe Sommer- und Weihnachtsfeiern fr alle Mitarbeitenden

Arbeitsumfeld & Benefits :

Moderne Bros mit hhenverstellbaren Schreibtischen

Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten & Home-Office (bis zu 2 Tage / Woche)

30 Urlaubstage + zustzliche Tage zwischen Weihnachten und Neujahr

Unbefristeter Vertrag, 40h / Woche (auch 35h mglich)

Gehalt : 60.000 80.000 jhrlich (auf 13,7 Monatsgehlter verteilt)

Rollenbersicht :

Position : (Senior) Projekt- und Prozessmanager (m / w / d) Fokus IT-Projekte

Standort : 95111 Rehau, Deutschland

Arbeitsmodell : Hybrid, bis zu 2 Tage Home-Office / Woche

Reisettigkeit : Keine

Sprache : Deutsch mindestens B2

Aufgabenbereiche :

Projektmanagement :

Planung und Steuerung von IT-Projekten mit hoher Ergebnisqualitt

Verantwortung fr Arbeitspakete, v.a. im ERP-Umfeld

Anforderungsmanagement (Erhebung, Dokumentation, Validierung)

Prozessoptimierung :

Analyse und Optimierung von Geschftsprozessen

Standardisierung zur Sicherung von Qualitt und Effizienz

Vermittlung zwischen IT und Fachabteilungen

Innovation & Fhrung :

Strategische Schnittstelle zwischen IT und Business

Initiierung von Change-Management-Initiativen

Mentoring von Junior-Teammitgliedern

Technisches Know-how :

Projektmanagementmethoden (z.B. agil, Wasserfall)

Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. SAP)

Prozessmodellierung (z.B. BPMN)

Anforderungsaufnahme und -dokumentation

Team & Reporting :

Direkt unterstellt dem Head of PMO

Teamgre : 3 direkte Kolleg

innen

Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Vertrieb, Logistik & IT

KPIs :

Projekttermintreue & Effizienz

Qualitt des Anforderungsmanagements

Erfolgreiche Prozessverbesserungen

Einfhrung von Standards & Tools

Bewerbungsprozess :

1) Bewerbung ber GermanTechJobs

2) Erstes HR-Screening

3) Fachinterview mit der Abteilung

4) Abschlussgesprch mit Bereichsleitung Fokus auf Soft Skills & Cultural Fit

last updated 40 week of 2025