SAP - Service Manager (m / w / d)

Über uns

Als führender

Systemanbieter für elektrische Verbindungstechnik sind wir an

vielen Technologien, die die Welt von morgen gestalten, hautnah

beteiligt – von Automatisierung über erneuerbare Energien bis

E-Mobilität. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

in 43 Ländern geben wir täglich unser Bestes, um für unsere Kunden

rund um den Globus die optimalen Lösungen zu finden. Dabei setzen

wir auf Kreativität und Zusammenhalt, Leidenschaft und

Expertise.

Hauptaufgaben auf einen

Blick

Als SAP – Service Manager (m / w / d)

übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung des

gruppenweiten Anwendungsbetriebs und der zukunftsgerichteten

Weiterentwicklung unserer IT- und ERP-Systeme – sowohl

cloud-basiert als auch on-premise. Ihr Engagement trägt maßgeblich

dazu bei, dass die digitalen Prozesse reibungslos verlaufen und

unser Unternehmen optimal

weiterwächst.

Sie

koordinieren und steuern interne und externe Partner im SAP-Umfeld

wie Kunden, Lieferanten, Endanwender und Key-User und sorgen so

jederzeit für Transparenz und reibungslose

Abläufe.

Sie verantworten

das technische und organisatorische Management der Schnittstellen

zwischen unseren ERP-Systemen und den angebundenen peripheren

Systemen.

Im Lizenz- und

Berechtigungsmanagement behalten Sie den Überblick, betreuen

Lizenz- und Systemaudits und stellen die Einhaltung aller

Anforderungen sicher.

Das

Management und die Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten sowie

von Software-Deployments gehören ebenfalls zu Ihrem

Verantwortungsbereich.

Sie

übernehmen eigenverantwortlich die Leitung von Projekten und

arbeiten aktiv in Projekten

mit.

Sie sorgen für die

Einhaltung aktueller IT-Security-Anforderungen und leiten im

Eskalationsmanagement notwendige Maßnahmen

ein.

Voraussetzungen für

ein passendes Match

Sie

verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit

hoher IT-Affinität; eine Ausbildung als Fachinformatiker (m / w / d)

ist von Vorteil.

Ein sehr

gutes wirtschaftliches Prozessverständnis zeichnet Sie

aus.

Sie bringen Erfahrung

in der Steuerung sowie Koordination externer Servicepartner

mit.

Ihre Deutsch- und

Englischkenntnisse sind auf einem sehr guten Niveau, sodass Sie

sich sicher in beiden Sprachen

bewegen.

Idealerweise haben

Sie bereits Erfahrung im Handelsbereich, insbesondere im Metall-

und / oder Kabelhandel,

gesammelt.

Analytisches

Denken prägt Ihr Vorgehen, und Sie arbeiten stets eigenständig

sowie strukturiert.

Eine

ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Konfliktfähigkeit gehören

zu Ihren Stärken, ebenso wie eine initiative Persönlichkeit und

hohe

Verantwortungsbereitschaft.

Das

bieten

wir

Arbeitsmodell

& Flexibilität : Unbefristete Festanstellung mit

Gleitzeitregelung, 40% mobiles Arbeiten pro

Monat.

Soziale

Sicherheit & Erholung : Betriebliche Altersvorsorge,

drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub

im Jahr. Zusätzlich erhalten Sie an Weihnachten und Silvester je

einen halben freien

Tag.

Mobilität

& Infrastruktur : JobRad, kostenfreie Parkplätze

inklusive Lademöglichkeit für

Elektrofahrzeuge.

Verpflegung :

Günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen

Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke und Wasser, kostenloses

Obst und eine Mitarbeiterkarte mit 50 € netto monatlich nach sechs

Monaten

Betriebszugehörigkeit.

Weiterbildung

& Entwicklung : Umfassende fachliche und persönliche

Weiterbildungsangebote mit individuellen Förderangeboten,

Schulungen oder Seminaren, Babbel+ Account für Ihre persönliche

Sprachkompetenz.

Arbeitsumgebung

& Ausstattung : Moderne Arbeitsumgebung und

hochwertige

Ausstattung.

Gesundheit

& Fitness : kostenlose Fitnesskurse und Physiotherapie

sowie Zugang zum

Betriebsarzt.

Gut zu

wissen

Sie finden die Stelle

superspannend, sind sich aber unsicher, ob Sie alle geforderten

Skills zu 100% erfüllen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu

bewerben! Wir sprechen

darüber.