(Senior) SAP Consultant Tax and Collection FI / PS-CD (m/w/d)

Sopra Steria
Hamburg, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Das erwartet Dich als

mover & shaper

  • Du berätst unsere Kunden dabei die Einnahmebewirtschaftung im hoheitlichen, fiskalischen und betriebswirtschaftlichen Kontext zu konzipieren und technisch auf Grundlage bestehender und innovativer Technologien umzusetzen
  • Du arbeitest direkt bei unseren Kunden, um die Erhebung der fachlichen und rechtlichen Anforderungen zu steuern und entwickelst organisatorische und technische Umsetzungskonzepte
  • Du entwickelst verantwortlich Integrationsszenarien zwischen Haushalt, Einnahmebewirtschaftung und Kasse
  • Du erkennst aktiv technologische Innovationen im Kontext der Einnahmebewirtschaftung und erstellst proaktiv Szenarien und Roadmaps
  • Du verantwortest die Implementierungs- und Changemanagementkonzepte um die Prozesse nachhaltig in der Organisation zu verankern

Das macht Dich zum mover & shaper

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Du bringst praktische Erfahrungen im Bereich Debitorenbuchhaltung, Steuervereinnahmung und / oder Faktura mit
  • Du kennst nachweislich die Einnahmeprozesse und juristischen Grundlagen im öffentlichen Sektor und weißt wie sich die Finanzströme von Planung bis hin zum Reporting integrieren
  • Du verfügst über Anwendungs- und / oder Customizing- und Entwicklungskenntnisse in den SAP-basierten Lösungen SAP FI, SAP SD, SAP PS-CD und / oder SAP PSM
  • Idealerweise verfügst Du auch über Erfahrungen in der steuerrechtlichen Bewertung von haushalterischen Ausgabeprozessen, insbesondere 2b UStG
  • Du bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit
  • Beratung heißt Flexibilität : Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort

Das bieten wir movers & shapers

  • Weiterbildung : umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance : Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung : 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • IT-Equipment : Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Selbst fahren : Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Unser Beitrag : konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion
  • Unser Mindset : Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
  • Vor 30+ Tagen
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