Stellenumfang :
Teil- oder Vollzeit (30-39 Stunden)
Vertragsart : Unbefristet
Beginn : zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID : 33985
Eingruppierung : Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 – zum
Arbeitsort : Altenheim St. Antonius, Filchnerstraße 42, 81476 München
Wir sind...
das Caritas-Altenheim St. Antonius in der Filchnerstr. 42 in München Forstenried und bieten ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 112 Menschen. Neben der stationären Pflege gibt es außerdem eingestreute Tagespflege und Kurzzeitpflege. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten. Wir bieten unterschiedliche gesundheitsfördernde und gesellige Angebote für Mitarbeitende. Wir liegen sehr verkehrsgünstig nahe der U3, Haltestelle Forstenrieder Allee. Sie erwartet ein freundliches und kollegiales Team.
Sie sind verantwortlich für...
- die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses
- die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses
- die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes
- die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern
- die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte / -r Altenpfleger / -in, Gesundheits- und Krankenpfleger / -in mitbringenteam- und lösungsorientiert arbeiten möchtenverantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agiereneine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringensich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu lebenBei uns erwartet Sie...
eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstageein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiteneine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassenpersönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklungviel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmungweitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden