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IT Projektmanager / -in

IT Projektmanager / -in

Uniklinik RWTH AachenAachen, North Rhine-Westphalia
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Aufgaben

  • Koordination des Projektes zur Erleichterung der Forschung, Nutzung und Analyse von Gewebeproben und der digitalen Pathologie von nicht-Obduktionsfällen
  • Aufbau der notwendigen Governancestrukturen
  • Ausarbeitung eines Datenmanagementplans (inkl. Entwicklung Datenschutzkonzept mit Rechtsgutachten zur Daten- und Probenverarbeitung, insbesondere bei molekulargenetischen Untersuchungen und translationaler Verwertungsabsicht)
  • Entwicklung notwendiger Schnittstellen (einschließlich Semantik und Abstimmung in Pathologien)
  • Entwicklung, Rollout und Betrieb der dezentralen Data-Warehouse-Systeme inkl. Verfügbarkeit und Übertragungskonzepte der Bilddaten (High Volume)
  • Anbindung eines eCRF für spätere Studien

Profil

  • Masterabschluss im Bereich der Life Sciences, Medizinischer Informatik oder ähnliches
  • Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift (Level C1)
  • Fundierte PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit üblichen Office-Programmen und Datenbanken
  • Wünschenswert : Kenntnisse im Bereich des technischen Projektmanagements und / oder klinischen Studien, insbesondere RegisterstudienKenntnisse von ICH-GCP und geltenden regulatorischen AnforderungenErfahrungen im Qualitätsmanagement
  • Organisierte, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit mit Sinn für strukturiertes und detailgetreues Arbeiten sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Interesse und Bereitschaft an der Einarbeitung in neue Aufgabenfelder
  • Motivation an der Gestaltung des Projekts aktiv mitzuwirken
  • Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

    Wir bieten…

  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (EG 13)
  • 30 Tage Urlaub / Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende für die Pflege / Prämie von Euro
  • Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten mit elektronischer Zeiterfassung
  • Attraktive Konditionen für den ÖPNV
  • Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
  • Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
  • Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
  • Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants