Starten Sie mit uns durch!
Wir realisieren spannende Projekte mit unserem renommierten Kunden Premium Aerotec und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / n motivierte / n Mitarbeiter für die Position des "Supporter (m / w / d) HR Business Partner".
Ihre Aufgaben :
- Unterstützung der HR Business Partner in allen relevanten Themen der operativen Personalarbeit unter Berücksichtigung von gesetzlichen, tarifvertraglichen, betrieblichen, sowie arbeitsvertraglicher Regelungen
- Eigenständige Eingabe und Pflege von Personalstammdaten
- Betreuung von Stammmitarbeitern und Leiharbeitskräften in allen Belangen in Zusammenarbeit mit dem Business und dem HR Business Partner
- Erstellung von Arbeitsverträgen sowie aller Unterlagen für Eintritte, Veränderungen und Austritte sowie Erstellung von Zeugnissen
- Unterstützung der HR Business Partner im Recruiting, Prozess dabei setzen Sie Ihr Fachwissen über Kandidatenprofile, Sourcing-Strategien und Ihr Wissen über den externen Arbeitsmarkt ein
- Beratung der Mitarbeiter in allen relevanten Fragen der Personalarbeit und Umsetzung von allen Maßnahmen
- Unterstützung des Auswahlprozesses von neuen Mitarbeitern und Bewerberkorrespondenz
- Umsetzung und Koordination von Recruitment-Initiativen (intern und extern)
- Recherche von Kandidatenprofile auf einschlägigen Rekrutierungsplattformen
- Mitwirkung an unternehmensweiten Rekrutierungsprojekten
Ihr Profil :
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder eine vergleichbare QualifikationAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit langjähriger BerufserfahrungÜber drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung und PersonalwesenGute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und SAPKenntnisse in GSuiteVerhandlungssichere DeutschkenntnisseVersierte EnglischkenntnisseWir bieten Ihnen :
Unbefristeter ArbeitsvertragÜbertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + LeistungsprämienPerspektive auf ÜbernahmeBetriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschussMitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven PrämienPersönliche, standortnahe Betreuung und BeratungKostenübernahme für Arbeitskleidung und GesundheitsuntersuchungenGgf. Beteiligung an FahrkartenFlexible Arbeitszeiten und teilweise mobiles ArbeitenInnovative und führende Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Aerostructures, Airbus Defence & Space, Airbus Helicopters, Premium Aerotec (Airbus) sowie der Luftfahrt- und raumfahrttechnischen Zulieferindustrie