Als Visual Merchandiser spielst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung einer hervorragenden Customer Journey im Store. In dieser Rolle hast du die aufregende Gelegenheit die Kollektion auf eine inspirierende und kommerziell versierte Weise zu verbessern die darauf abzielt sowohl den indirekten als auch den direkten Kundenservice zu maximieren und gleichzeitig die Verkaufsleistung auf ein neues Niveau zu heben.
Hauptaufgaben :
- Durch StylingBeratung Produktwissen und Verkaufserfahrung bietest Du unseren Kund
- innen einen hohen Servicestandard
- Analyse von Verkaufsinformationen und bernahme der Verantwortung fr die visuelle Ausrichtung des Geschfts
- Installation von Fensterdisplays
- Kreieren inspirierender Outfits und Stylen von Mannequins
- Prsentation unserer Kollektion auf der Verkaufsflche
- Untersttzung des Verkaufsteams im Storealltag
- Festlegung des Visual MerchandisingStandards fr den Store und Schulung des Teams
- Markenbotschafter
- in zu sein um unseren Kund
- innen das beste Einkaufserlebnis zu bieten
Qualifications :
Fr die Rolle des Visual Merchandisers suchen wir Personen die Teamwork unternehmerisches Denken und Handeln und stndige Verbesserung verkrpern sowie ein Umfeld der Zusammenarbeit und gemeinsame Erfolge frdern. Deine optimistische Einstellung und Flexibilitt bei der Anpassung an sich ndernde Umstnde und Kundenprferenzen sind wichtige Attribute die wir schtzen. Du ergreifst Eigeninitiative und gehst effizient und effektiv auf Geschfts und Kundenanforderungen ein.
Was du brauchst um erfolgreich zu sein :
Wissen
Ein Verstndnis fr die neuesten Trends Mode und SilhouettenErfahrung in der Arbeit mit VisualMerchandisingRichtlinien einschlielich Schaufensterdekoration und Styling von SchaufensterpuppenErfahrung in der Durchfhrung fundierter VMManahmen auf der Grundlage kommerzieller KPIs und VertriebsdatenDu sprichst EnglischMotivation
Du hast ein ausgeprgtes Interesse an Mode VMStrategie und TrendsDu bist motiviert das Kundenerlebnis im Geschft durch visuelle Ergebnisse und direkten Kundenservice zu verbessernDu bist offen dafr Neues zu lernen und dich fachlich und persnlich weiterzuentwickelnVerhaltensweisen
Du hast ein offenes Ohr und Interesse an den Ideen und Meinungen aller KolleginnenDu untersttzt andere dabei zu wachsen indem du konstruktives Feedback gibst und Produktwissen teilstDu uerst deine eigene Meinung und bist bereit vereinbarte Ergebnisse zu akzeptieren und zu ihnen beizutragenDu bist dir deiner selbst bewusst verstehst dass Handlungen Konsequenzen haben und bist respektvoll und nicht wertend in deinem UmgangDu setzt effizient Prioritten und passt dich an pltzliche Vernderungen anDu erzielst Ergebnisse durch systematisches Ausprobieren und entwickelst dich stetig weiterDu kommst auf neue IdeenDu kommunizierst klar und prgnantDu siehst Mglichkeiten alltgliche Ablufe zu verbessernBisherige Erfolge
Du verfgst ber eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Bereitstellung hoher VMStandards die sowohl kommerziell als auch inspirierend sindDu hast Erfahrung mit Schaufenster und Mannequinwechsel Werbeaktionen und SaisonstartLayoutsDu hast erfolgreich mit anderen Managern / Kolleginnen zusammengearbeitet um Filialziele zu erreichenZustzliche Informationen :
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 375 Stunden pro Woche. Der Vertrag ist un befristet . Bewirb dich mit deinem Lebenslauf so schnell wie mglich; Aufgrund der Datenrichtlinien akzeptieren wir nur Bewerbungen ber die Karriereseite.
Benefits :
Wir bieten unseren Mitarbeiter
innen attraktive Benefits mit umfangreichen Entwicklungsmglichkeiten auf der ganzen Welt. Alle Mitarbeiterinnen erhalten einen Mitarbeiterrabatt von 25 % der fr alle Marken unserer H&MGruppe in den Filialen und online verwendet werden kann. Zustzlich zu unserem Mitarbeiterrabatt sind alle unsere Mitarbeiterinnen in unser H&M Incentive Programm HIP eingeschlossen. Mehr ber unser H&M IncentiveProgramm erfhrst du hier.Darber hinaus erhalten Kolleg
innen auch :Urlaubs und Weihnachtsgeld
Zuschuss zum Deutschlandticket
Familienservice
Corporate Benefits
Vermgenswirksame Leistungen
Inklusion & Vielfalt
Bei der H&MGruppe sind wir entschlossen integrative vielfltige und gerechte Arbeitspltze in unserem gesamten Unternehmen zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams sollten aus einer Vielzahl von Menschen bestehen die ihr Wissen ihre Erfahrungen und Ideen teilen und kombinieren. Eine vielfltige Belegschaft hat einen positiven Einfluss darauf wie wir Herausforderungen angehen was wir fr mglich halten und wie wir mit unseren Kolleg
innen und Kundinnen auf der ganzen Welt umgehen. Daher werden alle Diversittsdimensionen in unserem Rekrutierungsprozess bercksichtigt.Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber
innen werden bei gleicher Eignung besonders bercksichtigt.Bei COS findest du Kleidungsstcke und Accessoires bei denen auergewhnliche Qualitt und langlebiges Design im Mittelpunkt stehen. Die kreative Vision der Marke wird durch eine tiefe Verbundenheit mit moderner Kultur dynamischen Metropolen auf der ganzen Welt und faszinierenden Modebewegungen geprgt. Dabei liegt der Schwerpunkt auf handwerklichem Knnen Innovation und Qualitt der Materialien. Die Kollektionen werden mit Bedacht entworfen und verbinden das Zeitgeme mit dem Zeitlosen. Erfahre hier mehr ber COS.
Remote Work : Employment Type :
Fulltime
Key Skills
Sales Experience,Project / Program Management,Time Management,Fashion Retail,Customer Service,Communication skills,Node.js,Retail Sales,Android,Guest Services,Merchandising,Strategic Planning
Experience : years
Vacancy : 1