Gesucht: Experte (m/w/d) Netzwerkarbeit & Stakeholdermanagement in Halle (Saale)

Wir wachsen weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Experte (m / w / d) Netzwerkarbeit & Stakeholdermanagement in Halle (Saale) Halle / Saale Vollzeit Jetzt bewerben Ihre Aufgaben Das Kompetenzzentrum Kommunale Wärmewende (KWW) der Deutschen Energie-Agentur (dena) arbeitet seit seiner Eröffnung im April 2022 in Halle (Saale) im Auftrag des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) daran, verlässliche Informationen zur kommunalen Wärmeplanung (KWP), Know-how aus der Praxis, Netzwerk und Beratungsmaterialien für die Akteure der kommunalen Wärmewende in Deutschland aufzubereiten und zur Verfügung zu stellen.

Weitere Informationen unter : www.kww-halle.de Zu Ihren Aufgaben gehören : Recherche geeigneter NetzwerkpartnerUnterstützung bei der Organisation von Netzwerkveranstaltungen u.

a. mit kommunalen Spitzenverbänden sowie Vor- und Nachbereitung der AustauschformateAufbereitung und Bearbeitung juristischer Fragestellungen im Bereich des Wärme- und Energierechts sowie auf dem Feld weiterer verwandter Rechtsgebiete des öffentlichen RechtsHohe Motivation die Wärmewende in Deutschland voranzubringen, insbesondere im Austausch mit kommunalen StakeholdernDie Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Politikwissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbarer StudiengängeErste Erfahrungen in der Rechtsanwendung, insbesondere auf dem Feld des öffentlichen RechtsErste Erfahrung in der Netzwerkarbeit und Kommunikation sowie mit Stakeholdern im Bereich kommunaler Klimaschutz, kommunale Wärmeplanung oder Energieversorgung sind wünschenswertSicherheit im Umgang mit MS-Office sowie idealerweise Erfahrungen mit CRM-SystemenSystematische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Motivation, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zu DienstreisenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Da es sich um ein Infrastrukturprojekt handelt, wird ein Wohnort im Raum Halle / Leipzig vorausgesetzt Wir bieten Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw.

TeilzeitmodelleMobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) und Gleitzeit30 Tage Urlaub5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem GehaltAttraktiver Arbeitsort in Halle (Saale) mit ergonomischen Arbeitsplätzen Übernahme des DeutschlandticketsZuschuss zur BahncardJährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und MitarbeiterjahresgesprächeBeteiligung am UnternehmenserfolgZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre.

Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.

INTERESSIERT? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.

Mehr Informationen finden Sie unter : www.dena.deJetzt bewerben Ihr Ansprechpartner : Annina Wendel Sie möchten mit uns die Energiewende voranbringen? Wir wachsen weiter!