Teamleiter Kostenrechnung / Controlling (w/m/d)

Ihre Aufgaben :

• Sie leiten ein Team mit 5 Mitarbeitenden
• Sie sind für die Bearbeitung von strategischen Themen der Kostenarten- und Kostenstellenrechnung sowie für die Konzeption und Weiterentwicklungen neuer Kalkulations- und Verrechnungsverfahren zuständig
• Sie ermitteln relevante Kostendaten für die mittelfristige Strategieformulierung
• Sie entwickeln zentrale Vorgaben und Instrumente als Grundlage für den zentralen Planungsprozess sowie neue strategisch relevante Leistungs- und Verrechnungsprozesse
• Ihnen obliegt die ständige Weiterentwicklung der Kostenarten- und Kostenstellenstrukturen
• Sie verantworten den Aufbau von Modellen und die kontinuierlichen Verbesserungen der bereichsübergreifenden Strukturen und Prozessen zur Kalkulation, Verrechnung und Abrechnung von internen und externen Leistungen

Ihr Profil :

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaft mit Ausrichtung Kostenrechnung / Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen langjährige Berufserfahrungen im kaufmännischen Rechnungswesen im Bereich Kostenrechnung / Controlling mit
• Sie besitzen vertiefte Kenntnisse des öffentlichen Preisrechts, Handels- und Steuerrecht
• Sie können auf gute Fachkenntnisse der Prozessketten des Rechnungswesens über den eigenen Zuständigkeitsbereich hinaus zurückgreifen
• Ihre fundierte Anwenderkenntnisse in SAP R / 3 setzen Sie sicher ein
• Sie verfügen über Erfahrung in der Personalführung und eine ausgeprägte Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
• Ihr sehr gutes Kommunikationsvermögen und Ihre guten Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Zielgruppen einstellen zu können, runden Ihr Profil ab

Auch wenn Sie sich nicht zu 100% in dieser Stellenausschreibung wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir möchten, dass Sie als Person zu uns passen, nicht nur Ihr Profil.

Unser Angebot :

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten.

Sie erwartet ein vielseitiges Angebot :

• Unsere Kantine bietet ein reichhaltiges Angebot und die Möglichkeit Ihre Mittagspause mit Seeblick zu verbringen
• Unterstützung durch ein umfangreiches und individuelles Portfolio ( Führungstrainings und vielseitige Netzwerkangebote) :
• Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie verschiedene Sportangebote ( Beachvolleyball-Platz, Laufgruppen, Yoga-Kurse und vieles mehr)
• Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik unterstützt durch unser Büro für Chancengleichheit
• Flexible Arbeitszeitmodelle, eine Vollzeittätigkeit (39 Std. / Woche) mit attraktiver Gleitzeitgestaltung
• Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z. B. im Homeoffice
• 30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brückentage (z. B. zwischen Weihnachten und Neujahr)
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr :

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund);

in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe EG 13 TVöD-Bund.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft.

Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.