Jr. Project Assistant (m/w/d)

Über unsAbout us HS GTM Germany GmbH (HS Ad Inc. Deutschland Niederlassung) ist Teil der LG Gruppe, mit Zentrale in Seoul, Südkorea und wurde im März 2018 exklusiv für das Inhouse Marketing der LG Electronics Deutschland gegründet.

Tasks Teamführung und -management : Leitung und Motivation des Außendienst-Merchandising-Teams, um sicherzustellen, dass alle Teammitglieder ihre Leistungsziele erreichen.

Schulung und Entwicklung des Teams, um ihre Fähigkeiten im Bereich Merchandising zu verbessern und ihre Karrieremöglichkeiten zu fördern.

Durchführung regelmäßiger Teammeetings, um die Fortschritte zu überprüfen, Herausforderungen zu besprechen und Strategien zu entwickeln.

Merchandising-Strategie : Entwicklung und Implementierung von Merchandising-Strategien zur Maximierung des Verkaufs und der Sichtbarkeit unserer Produkte in den Geschäften.

Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, um sicherzustellen, dass Merchandising-Pläne auf die Verkaufsziele abgestimmt sind.

Überwachung der Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, um innovative Merchandising-Lösungen zu entwickeln. Operations und Effizienz : Sicherstellung der korrekten Platzierung und Präsentation von Produkten gemäß den Unternehmensrichtlinien.

Überprüfung und Analyse von Verkaufsdaten, um die Effektivität von Merchandising-Strategien zu bewerten und bei Bedarf Anpassungen vorzunehmen.

Entwicklung und Implementierung von Prozessen zur Steigerung der Effizienz und Effektivität des Außendienst-Merchandising-Teams.

Kommunikation und Zusammenarbeit : Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu wichtigen Einzelhandelskunden und -partnern.

Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing, Logistik und Produktentwicklung, um eine nahtlose Umsetzung der Merchandising-Strategien zu gewährleisten.

Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über die Fortschritte, Herausforderungen und Erfolge des Teams. Budgetmanagement : Verwaltung des Budgets für das Außendienst-Merchandising-Team und Sicherstellung einer kosteneffizienten Nutzung der Ressourcen.

Identifikation von Kostensenkungsmöglichkeiten und Optimierung der Ausgaben ohne Beeinträchtigung der Qualität. Profile Kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Unterhaltungselektronik.

Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten. Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.

Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten. Fundierte Kenntnisse der MS Office-Anwendungen und Erfahrung mit Merchandising-Software.

We offer Ein dynamisches und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld. Attraktive Vergütung und Benefits. Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung. Moderne Arbeitsmittel.