Elektroniker/ Elektriker (m/w/d) Prüffeld Bereich Antriebstechnik
Für unseren Kunden aus der Antriebs- und Automatisierungstechnik suchen wir Elektroniker in Direktvermittlung (Festanstellung+ unbefristet).
Pluspunkte unseres Kunden sind eine 35-Stunden Woche und Bezahlung nach Tarif!!!
Ihre Aufgaben
- Sie führen Funktions- und Systemprüfungen der Nieder- und Mittelspannungsumrichter durch
- Fehlersuche und -behebung gehören zu Ihren täglichen Aufgaben
- Erstellen von Prüfberichten und Protokollen
- Sie aktualisieren die Fertigungsunterlagen und arbeiten bei Kundenabnahmen mit
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (z.B. Elektroniker für Antriebstechnik / Geräte & Systeme, Industrieelektroniker oder vergleichbare Abschlüsse)
- Sie können fließend Deutsch, Englischkenntnisse sind ein Plus
- Sie sind Vollblutelektroniker und Antriebstechnik und die Tätigkeit im Prüffeld finden Sie spannend
Ihre Vorteile
- 35-Stunden Woche
- KEINE Schichtarbeit
- Bezahlung nach Tarif
- 30 Tage Urlaub
- Standorteigene Kantine
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position nehmen Sie gerne Kontakt mit Anisa Bakka unter 0174 3106147 oder [email protected] auf.
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie.
Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos . Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt.
Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung . Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben.
Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten.
Wir helfen Ihnen gerne weiter.