Technischer Mitarbeiter Montageadministration (m / w / d)

ABS Safety ist einer der führenden Anbieter für moderne Sicherheitsprodukte und digitale Lösungen im Dachhandwerk. Der Erfolg basiert auf höchster Qualität und dem Einsatz eines motivierten Teams, das sich für optimale Lösungen im Bereich der Absturzsicherung und Photovoltaik einsetzt. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten technischen Mitarbeiter (m⁠ / ⁠w⁠ / ⁠d) für die Montageadministration, der unsere hohen Standards unterstützt und aktiv zur Umsetzung unserer Montageprojekte beiträgt.

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die eigenständig denkt und handelt und mit einer lösungsorientierten Herangehensweise zum Erfolg unserer Projekte beiträgt. Die Position erfordert ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässigkeit und technischer Kompetenz. Neben der Fähigkeit, präzise und effizient zu arbeiten, ist es wichtig, in enger Abstimmung mit den Monteuren und Kunden eine reibungslose Projektabwicklung sicherzustellen.

• Unterstützung bei der Planung und Organisation der Montageeinsätze unserer Produkte, darunter Absturzsicherung, Photovoltaik und PV-Unterkonstruktionen
• Koordination zwischen Monteuren und Kunden für die fachgerechte Installation dieser Systeme
• Technische Kontrolle der Montagepläne auf Durchführbarkeit und Dokumentation der Prozesse inkl. Zertifizierung
• Terminierung der Lieferungen und Abstimmung der Einsätze vor Ort
• Sicherstellung einer normgerechten und qualitätsgesicherten Montage
• Pflege und Verwaltung der technischen Unterlagen (z. B. Montageprotokolle, Berichte)
• Erstellung von Nachtragsangeboten und Abrechnung der Leistungen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Wartungs- und Serviceangeboten
• Einsatzplanung der Monteure und enge Abstimmung mit diesen zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der Montageeinsätze
• Abgeschlossene handwerkliche / technische Ausbildung (z. B. im Bereich Dachdeckerhandwerk, Elektrotechnik, Metallbau oder Ähnlichem)
• Erfahrung in der Projektbetreuung oder einer vergleichbaren Position wünschenswert
• Technisches Verständnis und Fähigkeit, technische Unterlagen zu verwalten und zu analysieren
• Organisationstalent und Freude an der Koordination von Projekten und Abläufen
• Souveräner Umgang mit Microsoft Office und ERP-Systemen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Attraktives Arbeitszeitmodell mit 37,5 Stunden / Woche (Vollzeit)
• Gleitzeit-Modell
• Gutes Betriebsklima und flache Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge, 100% ABS-finanziert
• Vermögenswirksame Leistungen
• Sonderurlaub für soziales Engagement
• Bike-Leasing
• Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze
• Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio
• Kostenlose Getränke; subventioniertes Essen in der Mensa
• Unterstützung von Weiterbildungsmaßnahmen
• Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Firmenhoodies