Abteilungsleiter IT - Projektmanagement (m/w/d)

Über uns :

Mit ca. 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickeln, testen und produzieren wir innovative Hydraulik- und Antriebslösungen.

Sie finden sich in Stahlwerken, in der Automobil-Prüfung, in Maschinen und Anlagen und einfach überall, wo große Kräfte exakt bewegt werden müssen.

IT-Leiter (m / w / d)

Standort : Ostfildern

Ihre Aufgaben :

• Leiten von IT-Infrastrukturprojekten (Hard- und Software)
• Strategisches Weiterentwickeln des Bereiches im Umfeld von Digitalisierungsinitiativen
• Verantwortung für die Kontinuität der bereits eingeführten IT-Konzepte und -Prozesse, mit dem Ziel, diese gezielt zu erweitern und zu optimieren
• Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit der IT-Systeme
• Steuerung von externen IT-Dienstleistern, Lizenzmanagement
• Verantwortung für die Festnetz-, Mobil- und Cloudlösungen
• Sicherstellung der IT-Sicherheit und der IT-Compliance (z. B. NIS2, DSGVO, IT-Grundschutz)
• Administration und Support von ca. 140 Clients
• Erfahrung in mindestens einem der Bereiche : Windows Server, ERP, Virtualisierung, Netzwerkkonfiguration, NG-Firewall, Citrix und MS SQL Servern
• Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des IT-Teams (4 MA)
• Berichtslinie direkt an die Geschäftsführung

Ihr Profil :

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufspraxis in vergleichbarer Position in einem Industrieunternehmen, Erfahrung in Planung und Umsetzung von IT-Projekten
• Vertrautheit mit dem aktuellen Stand der Technik im Umfeld Server, Storage, IT-Sicherheitskonzepte und Netzwerk
• Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung einer IT-Infrastruktur und der Steuerung externer IT-Dienstleister
• Gute Kenntnisse in Microsoft Betriebs- und Anwendungssystemen, Office 365 und Cloudlösungen
• Hohe Eigenmotivation und Eigeninitiative in Kombination mit einer hohen Service- und Kundenorientierung, Hands-on-Mentalität
• Innovationsfreude und die Fähigkeit, neue Technologien zu identifizieren und ihre Implementierung strategisch voranzutreiben, um Wettbewerbsvorteile zu sichern
• Kommunikationsfähigkeit, um als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung, Fachabteilungen und externen Partnern zu fungieren
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das erwartet Sie bei uns :

• Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum in einem Familienunternehmen
• Kurze Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchien
• Die Möglichkeit, eigene Prozesse und Ideen umzusetzen
• Förderung Ihrer persönlichen Weiterentwicklung
• Eigene Kantine mit vergünstigtem Essen sowie kostenlose Heißgetränke, stilles Wasser und Sprudel
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Unternehmen
• Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel im Raum Stuttgart
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, für öffentliche Verkehrsmittel
• Dienstrad-Leasing
• Sozialberatung und Vermittlungsservice für Angebote rund um die Kinderbetreuung und Pflegedienstleistungen
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ist gegeben
Vor 10 Tagen