Dein neuer Job im Bereich Engineering, IT & Office
Werde jetzt Teil eines starken Teams!
Wir suchen ab sofort in Oberpfaffenhofen eine / n Entwicklungsingenieur Electrical Systems Installation & EWIS (m / w / d).
Profil
- Erfahrung im Bereich Systemdesign, Installation und Strukturdesign
- Kenntnisse in Konstruktionsprozessen, Methoden und Tools (2D / 3D CAD, PLM, Konfigurationstools), insbesondere CATIA V5 und 3DX für EWIS Physical Design
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium in Luft- und Raumfahrt oder Maschinenbau
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Flugzeugentwicklung und Systeminstallation
- Kenntnisse der Zulassungsanforderungen, Konstruktionskriterien und Werkstoffe
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu priorisieren und umzusetzen
- Erfahrung in der Produktentwicklung mehrerer Flugzeugprogramme
- Gute Präsentations-, Kommunikations- und Führungsfähigkeiten
- Kenntnisse in Kabelbaumführung und Installationsregeln (z. B. Redundanz, Trennung, Schutz, Biegeradius, Befestigung, Kennzeichnung) sowie Erfahrung mit 3D-Kabelbaum-Tools von Vorteil
- Erfahrung mit Fertigungszeichnungen
Aufgaben
Physikalische Auslegung und Installation von elektrischen Flugzeugsystemen und Kabelbäumen nach InstallationsanforderungenRaumaufteilung für Geräte und Definition der KabelbaumverläufeFestlegung physikalischer Schnittstellen zwischen Systemen und Primärstruktur sowie System-zu-System (ICDs)Definition und Aufbau von konfigurierten ProduktstrukturplänenErstellung und Freigabe von Fertigungsunterlagen (3D-Modelle in CATIA, Zeichnungen, Stücklisten) für Einzelteile, Baugruppen und Kabelbäume sowie mechanische und elektrische InstallationenKoordination der Konstruktion mit allen beteiligten ParteienUnterstützung des V&V-Prozesses und des Anforderungsmanagements, falls erforderlichPlanung und Durchführung der Aktivitäten gemäß Gesamtprogrammschedule über alle Entwicklungsphasen, um die termingerechte Bereitstellung der Konstruktionsleistungen sicherzustellenWas wir bieten
Attraktives Tarifgehalt inkl. Jahressonderzahlung – faire Bezahlung mit regelmäßiger Anpassung über TarifverhandlungenWork-Life-Balance im Fokus – 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten / Arbeitsmodelle sowie Zuschuss zum Wellpass für Sport- und Wellnessangebote für eine gesunde Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenVerkürzte Probezeit – nach nur 3 Monaten voll an BordKarriere & Entwicklung – spannende Aufgaben mit echten Perspektiven zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungPrämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ – weil wir wissen, dass gute Empfehlungen Gold wert sindExklusive Chancen – Zugang zu den Hidden Champions der Region und spannenden Projekten in zukunftsstarken BranchenFinanzielle Extras – steuerfreier Fahrtkostenzuschuss sowie Unterstützung bei einer Zweitwohnung ab 100 km EntfernungIndividuelle, schnelle und unkomplizierte Betreuung – direkte Ansprechpartner, kurze Entscheidungswege und eine persönliche, wertschätzende KommunikationKontakt
Yonca Turan
Senior HR Business Partner & Marketing Responsible
E : y.turan@alphaengineering.eu