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Anlagenmechaniker SHK

Anlagenmechaniker SHK

ThermondoHomburg
Vor 30+ Tagen
Gehalt
EUR3000–EUR4000 monatlich
Stellenbeschreibung

Wir suchen

Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung und Fachkenntnissen, klimaneutrales Wohnen aktiv mitgestalten möchtest.

Wenn Du daran Spaß hast

  • Von zu Hause aus zu Deinen Bauvorhaben zu starten - die Aufträge erhältst Du digital aufs Tablett auf dem Du alle Details zur Baustelle einsehen kannst
  • Gemeinsam im 2er Team die klassischen Gas- und Ölanlagen zu regenerativen Heizsystemen wie zum Beispiel Wärmepumpen, Solar-Heizungsanlagen oder Brennstoffzellen inklusive zugehörigen Verrohrungen auszutauschen
  • Die Inbetriebnahme durchzuführen und unserer Kundschaft die neue Anlage mit allen Informationen zu übergeben

Und Dich hier wiedererkennst

  • Du bist gelernte : r  Anlagenmechaniker : in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik SHK , Gasinstallateur : in, Heizungsbauer : in, Wasserinstallateur : in, Zentralheizungsbauer : in oder Lüftungsbauer : in
  • Du verfügst über  Installations Erfahrung und bringst idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen mit
  • Du legst hohen Wert auf  Qualität und die  Zufriedenheit Deiner Kundschaft
  • Du arbeitest gern im  Team . Bei uns setzt ihr gemeinsam eigenständig und  verantwortungsbewusst Eure Bauprojekte um
  • Du besitzt einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit
  • Du hast gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder mind. B2)
  • Was wir Dir bieten

  • Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.000 und 4.000 EUR brutto pro Monat
  • Wer mehr leistet, bekommt bei uns mehr : Wir belohnen Sorgfalt, Schnelligkeit und Zufriedenheit der Kundschaft mit einem Bonus von bis zu 300 EUR plus einem zusätzlichen Leistungsbonus
  • Wir fördern Deine Weiterentwicklung und bieten Dir neue Job-Perspektiven. Vom Handwerk ins Office oder in den Vertrieb, von der Installation zur Trainingsverantwortung - all das ist möglich
  • Bei uns bekommst Du als Installateur : in den Respekt , den Du verdienst. Ihr seid unsere Wärmewende-Held : innen
  • Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit
  • Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - das Du Dir selbst aussuchst
  • Du bekommst digitale Unterstützung aus unserer Zentrale, damit Du eigenverantwortlich Deine Bauvorhaben umsetzen kannst
  • Bei uns kannst Du Dich voll darauf fokussieren, worin Du Profi bist. Das Berliner Office hält Dir dabei den Rücken frei
  • Wir haben eine eigene Lernplattform . Wachse über Dich hinaus und nimm an zahlreichen physischen und virtuellen Trainings und Fortbildungen teil, um so die Energiewende aktiv mitgestalten
  • Bei uns arbeitest Du in Deiner Region eng mit Deinem Team vor Ort, hast aber 800 thermondinos deutschlandweit hinter Dir. Und alle treffen sich jedes Jahr beim Brand Festival
  • Bei uns lernst Du viel und kannst schnell Verantwortung übernehmen
  • Dein Wohlbefinden ist uns wichtig : 30 Tage Urlaub , ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft  und zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits
  • Über uns

    Deutschland muss seine Klimaziele erreichen. Dafür muss die Wärmewende gelingen. Genau daran arbeiten wir als größter Heizungsinstallateur Deutschlands.

    Halb StartUp, halb Handwerksbetrieb haben wir unseren Purpose klar definiert :  Gemeinsam machen wir Wohnen klimaneutral.

    Jede Familie, jedes Zuhause kann klimaneutral werden. Der Schlüssel dazu ist, komplett auf grüne Wärme umzusteigen. Denn Wärme ist der größte Hebel, um jedes Jahr im Gebäudesektor Millionen Tonnen CO₂ einzusparen.

    Als Marktführer mit starken Investoren stehen wir bereit für diese einmalige Aufgabe. Mit der Kraft von heute über 800 Mitarbeitenden, der Erfahrung aus mehr als 35.000 Installationen und dem Wissen aus neun Jahren Entwicklungsarbeit führen wir unser Land zum klimaneutralen Wohnen. Haus für Haus. 16 Millionen Mal allein in Deutschland. Für uns alle.

    Werde jetzt Teil unserer Reise!

    Dein Bewerbungsprozess

    Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit Steffi aus dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Gebietsleiter