Einleitung
Gemeinsam mit Ihren Kolleg : Innen realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Freileitungen im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern.
Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für den Geschäftsbereich High Voltage / Transmission Lines (Einsatz im westdeutschen Raum) Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Stellvertretende Bauhofleitung m / w / d
Einsatzort : Montabaur
Kennziffer : 2025-1615
Arbeitszeit : Vollzeit (unbefristet)
Stellvertretende Bauhofleitung m / w / d
Profil :
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise mit Erfahrung im Bauhof- oder Lagerumfeld
- Führungserfahrung in der Personalsteuerung und Einsatzplanung
- Fundierte Kenntnisse in Materialwirtschaft, Fuhrpark- und Facilitymanagement
- Erfahrung im Umgang mit Gefahrgutvorschriften und Betriebsmittelverwaltungssystemen (z. B. Hilti Ontrack)
- Organisations- und Koordinationsstärke mit hoher Eigeninitiative
- Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Aufgaben :
Operative Führung des Bauhofpersonals in den Bereichen Lager, Schlosserei und KFZStellvertretung der Bauhofleitung inkl. Personal- und Fuhrparkmanagement, Facilitymanagement, Entsorgungsorganisation und RechnungsprüfungPlanung, Steuerung und Überwachung des Personaleinsatzes sowie von AufgabenverteilungenSicherstellung der Materialverfügbarkeit für Baustellen sowie Koordination von Bestellungen inkl. Nachverfolgung von LieferterminenQualitätskontrolle von Wareneingängen sowie Prüfung von Werkzeugen und Betriebsmitteln intern & externKoordination von Baustellentransporten und MaschineneinsätzenWir bieten :
Attraktives Gehalt nach IG Metall-TarifUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage ErholungsurlaubUnbefristete Festanstellung in einer wachsenden UnternehmensgruppeModerne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie FirmenhandyHohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSABetriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichKrankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-ServicePrämie bis zu 2.550€ : Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Mitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammFirmen-EventsCorporate Benefits : Rabatte bei vielen Marken und ShopsIn einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wir machen Sie fit dafür - In unserer SPIE Akademie.