Senior Consultant / Manager Change Management Public Sector (m/w/d)

Sopra Steria
Hamburg, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Das erwartet Dich als

mover & shaper

  • Als Senior Consultant / Manager Change Management (m / w / d) leitest Du Transformationsvorhaben und unterstützt die deutsche Verwaltung beim Wandel ihrer Organisation, Prozesse, Kultur und / oder IT
  • Du konzipierst Change Strategien, Change Stories, Change Architekturen und Maßnahmen-Roadmaps
  • Du erstellst Stakeholderanalysen gemäß der individuellen Kundenbedarfe und bewertest den Fortschritt der Veränderung
  • Du konzipierst und begleitest Change Management-Maßnahmen, z.B. Kommunikations- und Beteiligungsformate zur Einbindung von Stakeholdern
  • Du identifizierst Qualifizierungsbedarfe und konzipierst Qualifizierungsmaßnahmen
  • Du kennst die Unterschiede zwischen agilem, hypridem oder klassischem Projektvorgehen und weißt das Change Management daran anzupassen

Das macht Dich zum mover & shaper

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung, Psychologie oder einem relevanten Fachbereich
  • Nachgewiesene Erfahrung im Bereich Change Management im öffentlichen Sektor
  • Du hast mindestens 4 Jahre Beratungserfahrung im öffentlichen Sektor
  • Fundiertes Verständnis der spezifischen Herausforderungen und Strukturen im öffentlichen Dienst
  • Ausgeprägte analytische, kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Starke Projektmanagementkompetenzen und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen
  • Teamorientierung und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Beratung heißt Flexibilität : Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort

Das bieten wir movers & shapers

  • Weiterbildung : umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance : Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung : 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • IT-Equipment : Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Selbst fahren : Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Unser Beitrag : konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion
  • Unser Mindset : Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
  • Vor 30+ Tagen
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