Projektmanager*in (m/w/d) in Infrastruktur-Projekten

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.

Projekte sind unsere Welt!

Standorte: Karlsruhe, Stuttgart

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Projektmanager*in (m/w/d) in Infrastruktur-Projekten
Teilzeit / Vollzeit

Job-ID (Bitte unbedingt bei Ihrer Bewerbung angeben): BN2601

• Steuerung und Organisation komplexer Infra­struktur­projekte (Schienen, Straße, Seilbahn, Wasser-, Gas- und Wärme­versorgung, Breitband­netze, Tele­kommunikation) auf Management­ebene
• Steuerung interner und externer Projekt­teams sowie von Auftrag­nehmer*innen (Planung und Bau)
• Planung und Steuerung von Kosten, Terminen, Verträgen und Prozess­abläufen sowie Planläufen
• Vertrags- und Risikomanagement komplexer termin­kritischer Bau­projekte
• Fördermittel­management
• Building Information Modeling

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium und ausgeprägtes kauf­männisches Verständnis
• Mind. 3–5 Jahre Berufserfahrung im Projekt­management oder der Industrie als Ingenieur*in, Bau­ingenieur*in, Wirtschafts­ingenieur*in, Projekt­ingenieur*in, Architekt*in o. Ä.
• Kenntnisse in der Projektplanung (Termine, Kosten, Prozesse), im Vertrags­wesen / Nachtrags­wesen sowie in öffentlich-rechtlichen Genehmigungs­verfahren
• Sehr gutes Englisch und professioneller Umgang mit Software-Tools (MS Office, MS Project, Oracle Primavera)
• PMI/GPM-Zertifizierung wünschens­wert

• Zukunftsweisende Projekte
• Gezielte Weiter­entwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
• Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeits­plätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, orts­unabhängiges Arbeiten (inkl. Home­office) ermöglichen
• Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatz­kranken­versicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m.
• Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familien­unternehmens
• Einblick in vielfältige Kunden­organisationen und führende Global Player
• Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmen­fahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmen­fahrrad etc.)
• Ganzheitliche Klimaschutz­politik