Payroller (m/w/d)

Sicheres Umfeld

Unser Geschäftspartner gehört zu den führenden Mobilitäts- und Leasinganbietern in Europa und bietet moderne, digitale Lösungen für Fahrzeugleasing und Fuhrparkmanagement. Das Unternehmen verbindet Stabilität eines internationalen Konzerns mit der Dynamik eines wachstumsorientierten Mobility Players.

• Eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn‑ und Gehaltsabrechnung
• Pflege, Aktualisierung und Kontrolle aller abrechnungsrelevanten Daten im HR‑System
• Ansprechpartner für Mitarbeitende zu allen Fragen rund um Entgelt, Steuern, Sozialversicherung und Abzüge
• Durchführung des Melde‑ und Bescheinigungswesens (Krankenkassen, Finanzamt, Behörden)
• Überwachung gesetzlicher Änderungen und korrekte Umsetzung in die Payroll‑Prozesse
• enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und dem externen Payroll‑Dienstleister (falls vorhanden)
• Erstellung von Auswertungen, Reportings und Statistiken für Management und Buchhaltung
• Sicherstellung von Datenqualität, Compliance und Dokumentationspflichten
• Mitarbeit bei Audits, Jahresabschlüssen und internen Projekten zur Prozessoptimierung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung
• Mehrjährige Erfahrung in der Payroll, idealerweise in einem internationalen oder tarifgebundenen Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse in Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht
• Erfahrung mit digitalen HR‑Systemen (z. B. SAP HCM, Workday, DATEV, Sage oder ähnliche)
• Analytisches Denken, hohe Detailgenauigkeit und Verlässlichkeit
• Teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert

• Stabiles und wachsendes Unternehmen in der Mobilitätsbranche
• Verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum
• Moderne Arbeitsbedingungen und digitalisierte HR‑Prozesse
• Offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Attraktives Vergütungspaket und Benefits