IT Junior Business Consultant Workforce Management (m/w/d)
Schwarz Dienstleistungen
Neckarsulm (hybrid), DE
Du hast eine Leidenschaft für HR-Prozesse (im speziellen Personaleinsatzplanung) und bringst zusätzlich noch technisches Verständnis mit?
Oder du hast ein technisches Verständnis und möchtest dich zusätzlich gerne noch in die Richtung HR vertiefen?
Deine Aufgaben
- Internationales Projektumfeld : Beratung und Mitwirkung bei der funktionalen und technischen Weiterentwicklung unserer Workforce Management der gesamten Unternehmen der Schwarz Gruppe und damit eine großartige Möglichkeit direkt nach dem Studienabschluss international durchzustarten
- Abwechslung : Arbeite mit verschiedenen Playern zusammen und sei IT-Ansprechpartner für unsere internen Fachbereiche sowie Schnittstelle zu unseren externen Dienstleistern
- Spezialistenfunktion : In unserer Solution Driven Organisation unterstützt du die Kollegen in den Themen und triffst gemeinsam richtungsgebende Entscheidungen
- Innovationstreiber : Kreative Ideen mit einbringen mit denen du bei der Realisierung innovativer IT-Lösungen rund um unser Workforce Management hilfst
- Communicator : Du lernst den Einstieg als Schnittstelle zwischen dem Business sowie unserem PEP Technologie Team für Entwicklungsthemen
Dein Profil
- Du bist ein Kommunikationstalent (m / w / d) und hast Freude dich neuen Herausforderungen zu stellen
- Du hast Spaß daran und Begeisterung dich in IT-Themen einzuarbeiten
- Du bringst Leidenschaft und Verständnis für HR-Prozesse im IT-Kontext mit
- Du hast eine rasche Auffassungsgabe, um Zusammenhänge zu erkennen und herzustellen
- Dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation erleichtern dir den Einstieg
Unser Angebot
- Verantwortung : Verantwortungsvolle, spannende Aufgaben und internationale Projekte
- Einarbeitung : Strukturierte Einarbeitung durch einen persönlichen Paten und Training on the Job
- Weiterentwicklung : Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Sicherheit : Sicherer Arbeitsplatz und ein motiviertes Team
- Vergütung : Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Vor 30+ Tagen