Motivierte
Verstärkung
gesucht
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter.
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg / Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen
Senior Professional System-Engineer (w / m / d)
Arbeitsumfeld
Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Ingenieur / -in eingestellt.
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind : Nürnberg / Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an.
Sie möchten gerne an der Modernisierung unseres Lösungsportfolios mitarbeiten? Dann werden Sie als Senior Professional System-Engineer Teil unseres Teams in der Einheit Individuallösungen. Kernaufgaben unserer Einheit sind die Erstellung und der Betrieb von spezialisierten Sonderlösungen sowie Plattformlösungen. Dazu zählen u. a. kurzfristig erforderliche IT-Verfahren - auch in Krisensituationen - oder interne Wissensplattformen. Wir schaffen damit einen entscheidenden Mehrwert für die BA, indem wir eine zukunftsorientierte, sichere und effiziente Arbeitsumgebung bereitstellen.
Zusätzlich unterstützen Sie uns bei der Einführung und Weiterentwicklung moderner Container-Plattformen. Diese ermöglichen uns, bestehende und neue Anwendungen effizienter, skalierbarer und zukunftssicher zu betreiben. Gemeinsam mit dem Team gestalten Sie die Migration zu containerbasierten Architekturen, optimieren unsere Entwicklungs- und Betriebsprozesse und setzen innovative Technologien wie Docker und Kubernetes ein.
Sie verstärken ein kleines, engagiertes und dynamisches Team und unterstützen damit die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der BA bei ihrer täglichen Arbeit. Ihre Tätigkeit umfasst den kompletten Lifecycle und Betrieb von Anwendungen im Rahmen des Low-Code- / No-Code-Konzepts, von konfigurativen Lösungen oder auch von zentralen Kleinlösungen - angefangen bei der Lösungsberatung sowie dem Lösungsentwurf bis hin zur konkreten Umsetzung und dem Support dieser Lösungen.
Sie begeistern sich für das Thema digitale Zusammenarbeit und bringen Berufserfahrung in diesem Bereich mit? Sie verfügen über Kenntnisse in der Entwicklung und im Betrieb moderner Plattformlösungen und haben idealerweise Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker oder Kubernetes? Sie sind motiviert, neue Technologien einzuführen und Prozesse aktiv mitzugestalten? Wenn Sie all das mit »Ja« beantworten können, dann bewerben Sie sich.
Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team : Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Aufgaben und Tätigkeiten :
Senior Professional System-Engineer gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer / -innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und / oder anzupassen.
Zu Ihren Aufgaben und Tätigkeiten gehören die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware
Identifikation und Behebung von Systemproblemen
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit
Erstellung, Installation, Test und Implementierung von Software- und Konfigurationsänderungen unter Berücksichtigung der bestehenden IT-Infrastruktur
Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation
Voraussetzung
Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen : Informatik, Wirtschaftsinformatik)
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und / oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse in Produktlebenszyklusmanagement, Produktportfolio-Optimierung und Produktinnovation
Vertiefte Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker oder Kubernetes
Vertiefte Kenntnisse in Webtechnologien
Erfahrung im Umgang mit Low-Code / No-Code
Erfahrung bei der Installation, Konfiguration und der Aktualisierung von DevSecOps-Werkzeugen
Analytisches Denken und adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein : Bei uns ist jede / -r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes : unsere technischen Berater / -innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon zur Verfügung.
Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene III TV-BA.
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden.
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt.
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden.
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.
Weitere Informationen finden Sie unter
Ihre Ansprechpartnerinnen
Fragen zu fachlichen Themen : Frau Nadja Hauenstein,
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik »FAQ«).
Bewerbungsende : 23.12.2024
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Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.