Praxisanleiter (m/w/d) Pflege Seniorenresidenz

Praxisanleiter (m / w / d) Pflege Seniorenresidenz

Arbeitsort : Sterleyer Straße 44

Sterleyer Straße 44

23879 Mölln Arbeitszeit :

Teil- oder Vollzeit

Start : ab sofort

ab sofort

Ihre Aufgaben :

• Qualifizierung von Pflegeschüler*innen und Vorbereitung auf die praktischen Prüfungen
• Unterstützung bei der Schaffung von geeigneten Rahmenbedingungen für eine moderne Ausbildung
• Gliederung der praktischen Ausbildung und Erteilen von Praxisaufgaben
• Überwachung von Auszubildenden im Pflegebereich bei selbständigen Pflegetätigkeiten
• Teilnahme an Treffen mit der Pflegeschule und externen Einsatzstellen zum Austausch über den Ausbildungsstand und Neuerungen in der Pflege
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
• Anteilsmäßige aktive Mitarbeit in der Pflege

Ihr Profil :

• Qualifikation als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altenpfleger (m / w / d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m / w / d)
• Weiterbildung zum / zur Praxisanleiter*in : gemäß 4 PflAPrV
• Erfüllung der verpflichtenden berufspädagogischen Fortbildung im Umfang von 24 Stunden gemäß 4 PflAPrV
• Fundierte pflegerische Kenntnisse, vorzugsweise aus dem ambulanten Bereich
• Bereitschaft zum Schichtdienst

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen :

Was mir an meiner Arbeit im Augustinum so gut gefällt, ist die Mischung aus ambulantem und stationärem Dienst. Dadurch muss ich nicht mit dem Auto unterwegs sein, um meiner Arbeit nachzugehen.

Alexandra E. - Pflegefachkraft

Ihre Vorteile :

Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)

Jahressonderzahlung : 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts

Zuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen, Überstunden etc.

30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)

Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern

Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung

Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten

Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants

Feiern und Betriebsausflüge

Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm

Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen

Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung

Attraktives Bike-Leasing