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Stellvertretender Abteilungsleiter Logistik (m / w / d)

Stellvertretender Abteilungsleiter Logistik (m / w / d)

HCCR Hamburger Container- und Chassis- Reparatur- Gesellschaft mbHHamburg, Germany
Vor einem Tag
Stellenbeschreibung

Die Hamburger Hafen und Logistik AG (HHLA) ist ein führender europäischer Hafen- und Transportlogistikkonzern. Wir entwickeln mit unseren Kunden logistische und digitale Knotenpunkte entlang der Transportströme der Zukunft. Dabei setzen wir auf innovative Technologien und nachhaltige Lösungen. Der Konzern beschäftigt derzeit rund 6.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. In der HHLA ist die Hamburger Container- und Chassis-Reparatur-Gesellschaft (HCCR) mit ca. 220 Beschäftigten der Experte für Leercontainer und alle Service-Dienstleistungen rund um den Container. Darüber hinaus gehören die Kälte- und Klimatechnik, die Tankreinigung und der Stahlbau zu unseren Tätigkeitsfeldern.

Stellvertretender Abteilungsleiter Logistik (m / w / d)

Werde ein Teil der HHLA und bewege mit uns die Zukunft!

  • Zusammen mit dem Abteilungsleiter und einem weiteren Stellvertreter bildest Du das Führungsteam der Logistik bei HCCR
  • Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiter, Kunden sowie die weiteren Abteilungen bei HCCR und organisierst die Abläufe in unserer Logistik
  • Du vertrittst den Abteilungsleiter bei dessen Abwesenheit und übernimmst in diesem Falle eigenständig die operative Leitung der Abteilung mit derzeit ca. 65 Mitarbeitern
  • Du arbeitest neben Deiner Führungsaufgabe operativ im Tagesgeschäft

Das erwartet Dich

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Logistik im Team mit dem Abteilungsleiter und einem weiteren Stellvertreter an derzeit drei Standorten
  • Zuverlässige Abwicklung aller relevanten Betriebsabläufe der Logistik unter Berücksichtigung der Auftragslage, Kapazität an Personal und Geräten, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz sowie Kosten
  • Schichtbezogene Einteilung der Mitarbeiter in der Logistikabteilung (zwei- / dreischichtiger Betrieb)
  • Einarbeitung und Einweisung neuer Mitarbeiter / innen
  • Aufstellung der Personaleinsatz- und Urlaubsplanung im Bereich
  • Steuerung der internen Verkehrsströme des jeweiligen HCCR-Standortes und schichtbezogene Festlegung der Prioritäten in der Abwicklung der operativen Aufgaben
  • Bedarfsgerechte Abfertigung aller ein- und ausgehenden Container und sonstigem Equipment im Rahmen allgemeiner Vorgaben der Abteilungsleitung
  • Ganzheitliche Koordination und Optimierung der Logistikprozesse in aktiver Abstimmung mit den tangierten Funktionen (Kunden, Terminals, Werkstätten etc.)
  • Nutzung der relevanten IT-Anwendungen zur Steuerung der Logistik und entsprechende Unterweisung der eingesetzten Mitarbeiter
  • Regelmäßige Pflege von Informationen und Daten in den IT-Systemen (z.B. Freistellungen, Bahnverladungen etc.), Ansprechpartner für die IT-Betreuung
  • Enge, teamorientierte Zusammenarbeit mit den Disponenten, Gerätefahrern und manuellen Vorprüfern Gate
  • Bedarfsgerechte Einsatzplanung der Großgeräte unter Berücksichtigung der notwendigen Wartungsintervalle
  • Aktive Kommunikation mit internen und externen Beteiligten
  • Weitere Aufgaben auf Weisung des Vorgesetzten
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, z.B. Kaufmann / -frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Fachkraft für Hafenlogistik
  • Umfassende Kenntnisse über die Prozesse eines Container-Depots bzw. Leerlagers mit den dazugehörigen Funktionsbereichen (Check, Reparatur, Lagerung etc.)
  • Fähigkeit zur schichtbezogenen Organisation der Betriebsabläufe mit unterschiedlichen, teilweise konkurrierenden Anforderungen
  • Affinität zu IT-Systemen und Bereitschaft, sich zusätzliches Wissen auf diesem Gebiet aktiv zu erschließen
  • Sicheres, verbindliches und verantwortungsvolles Auftreten
  • Eigenständige, systematische und methodische Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie problemlösungsorientiertes und kooperatives Handeln
  • Freundlicher und verbindlicher Umgang mit internen und externen Kunden, auch in Stresssituationen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zum Einsatz an allen Hamburger-Standorten
  • Belastbarkeit und die Eigenschaft, auch unter hoher Anspannung die notwendigen operativen Entscheidungen treffen zu können
  • Du hast Interesse, aber erfüllst nicht alle Anforderungen? Lass uns gern sprechen!

  • Eine transparente und attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Ein zunächst befristeter Arbeitsvertrag
  • Einen Arbeitsplatz im Herzen des Hamburger Hafens
  • Ein vielfältiges Angebot an internen und externen Weiterbildungen, Trainings und Workshops
  • In der Speicherstadt, auf den Terminals und über die Kaikante hinaus : Eine Unternehmenskultur, in der Kollegialität und Wertschätzung gelebt wird
  • Als international tätiges Logistikunternehmen mit Wurzeln in Hamburg steht die HHLA für Weltoffenheit und Toleranz. Wir sind überzeugt von den Vorteilen unterschiedlicher Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Es ist unser Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschlichkeit, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung die Grundlage für das Handeln aller Mitarbeitenden sind.

    Wenn Du gemeinsam mit uns die Zukunft der HHLA gestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt online über unser Bewerbungsformular.