Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Mitarbeiter •in Betriebsleitung Sachsen, Deutschland |Brandenburg, Deutschland

IfgruppeStadthagen, Niedersachsen, Germany

Vor 4 Tagen

Stellenbeschreibung

Einleitung

Die IF Sozialdienste GmbHbetreibt seit mehr als 25 Jahren erfolgreich zahlreicheGemeinschaftsunterkünfte für Flüchtlinge und Asylbewerber in denBundesländern Brandenburg, Hessen und Sachsen. Ebenso verfügt dasUnternehmen über eine umfangreiche Expertise in der Betreibung vonNotunterkünften undErstaufnahmeeinrichtungen.

Dabei realisiert dieIF Sozialdienste GmbH alle administrativen Aufgaben zurBewirtschaftung, sozialen Betreuung und Bewachung von Unterkünftenund Wohnungen für Asylbewerber und anderen ausländischenFlüchtlingen.

Aufgaben

Organisationund Überwachung notwendiger Arbeiten bis zur Eröffnung derEinrichtungen
Überwachung der Umsetzung undEinhaltung der Betreiberverträge inkl. aller Nebenverträge undKonzepte wie Betreuungs-, Sozial- und Sicherheitskonzepte,Leistungsverzeichnisse und derVerwaltungsvorschriften
Überwachung derPlanung, Steuerung und Kontrolle aller Prozesse in den zugewiesenenUnterkünften und der Sicherstellung des geregelten Heimbetriebesunter Einhaltunggesetzlicher Regelungen, des Hygiene- undNotfallplans, der Betriebs- und Hausordnung, des (betrieblichen)Daten- und Brandschutzes und des Qualitätsmanagementsystems sowieweiterer interner Regeln
vertrauensvollenZusammenarbeit sowie Pflege des Kontakts mit anderenUnternehmensbereichen sowie externen Institutionen / Organisationen, Auftraggebern, Geschäftspartnern, BAMF, Behördenund Ämtern, Stadtverwaltung, Gesundheits-, Jugend-, Sozialamt,Polizei, Feuerwehr und allen zur Aufgabenerfüllung erforderlichenOrganisationen
Überwachung der Kommunikationsowie des Konflikt- und Beschwerdemanagements bzw.Krisenintervention für Bewohner / innen, Mitarbeiter / innen,Besucher / innen und Anwohner / innen
Kontrolle derBelegungsplanungen
Kontrolle der Einrichtungeninkl. schriftlicher und fotografischer Dokumentation baulicherMängeln / Schäden
Überwachung notwendigerReparaturen
Überwachung der Bestellungen unddes Einsatzes aller Waren / Materialien unter Einhaltung derWirtschaftlichkeit
Auswertung derWochenberichte der zugewiesenenEinrichtungen
wöchentliche Berichterstattungmittels Wochenbericht sowie Dokumentation von z. B. Rundgängen undKontrollen
Organisation, Durchführung undNachbereitung bzw. Teilnahme von / anDienstbesprechungen
Teilnahme anSchulungen
ggf.Rufbereitschaft
Zuarbeiten für Vorgesetzte undWeisungsbefugte (m / w) sowie andere, zumutbare Tätigkeiten zurUnternehmenssicherung und Realisierung derUnternehmensziele

Profil

abgeschlossenesStudium im Gesundheits- oder Sozialwesen, in einem kaufmännischenBeruf oder in der öffentlichen Verwaltung oder eine vergleichbareBerufsausbildung mit entsprechenderBerufspraxis

Erfahrung in der Führung vonMitarbeitern / innen

Wissen und ErfahrungbezüglichKonfliktmanagement

Erste-Hilfe-Kurs

wünschenswert : gute Kenntnisse der Asyl- undSozialgesetzgebung

gute Deutsch- sowieFremdsprachenkenntnisse (mind. Englisch) in Wort undSchrift

EDV-Kenntnisse : MS Office sowieDatensicherungen nachDatenschutzvorgaben

Führerschein KlasseB

selbstständige, lösungsorientierte undeffiziente Arbeitsweise

diplomatische,analytische und professionelleUmgangsformen

Flexibilität, Teamfähigkeit,Zuverlässigkeit undLernbereitschaft

Vorteile

einattraktives Gehalt

eine hoheArbeitsplatzsicherheit

selbst bestimmteGestaltungsmöglichkeiten derArbeitsabläufe

flacheHierarchien

einen eigenen Dienstwagen auch zurprivatenNutzung

Diensthandy

zusätzlichebetriebliche Krankenversicherung

Zuschuss zuvermögenswirksamenLeistungen

Bike-Leasing

Firmenevents

Kontaktinformationen

Solltenwir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über eineBewerbung, inkl. Lebenslauf von Ihnen unter

493731-44870-10 Katrin Bendel, Leiterin Personal [email protected].

J-18808-Ljbffr