Afag ist ein Unternehmen der Emerson Gruppe und führender Spezialist für hochwertige Automationskomponenten, Lösungen und Dienstleistungen in den Bereichen Zuführen, Handhaben und Transportieren. In unseren Niederlassungen in der Schweiz, Deutschland, China und USA entstehen Produkte, die in allen produzierenden Branchen zum Einsatz kommen. Von Automotive über Konsumgüter, Lebensmittel, Maschinen, Medizin, Pharma und Kosmetik bis hin zur Uhrenindustrie.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Amberg eine Administration Finance und HR (m / w / d)
Aufgabengebiet :
- Enge Zusammenarbeit mit dem HR- Manager vor Ort sowie des HR-Businesspartners
- Administrative Aufgaben im Bereich HR
- Erstellen von Bescheinigungen und Statistiken, Pflege und Verwaltung der Personaldaten, Verfassen von Stellenausschreibungen, Vorbereitung von Arbeitsverträgen- Zeugnissen, Bearbeitung des Bewerbereingangs
- Bearbeitung und Verwaltung des Zeiterfassungssystems
- Mitarbeit bei der Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Administrative Aufgaben im Bereich Finance
In this Role, Your Responsibilities Will Be :
Administrative Aufgaben für den Bereich HR und FinanceWho You Are :
Sie sind ein aufgeschlossener und kommunikationsfreudiger Mensch, der gerne als Ansprechpartner für alle Kollegen fungiert und sich weiterentwickeln will.
For This Role, You Will Need :
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungBerufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung / oder Berufserfahrung im Bereich FinanceEnglischkenntnisse in Wort und SchriftGute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-PaketKenntnisse in Oracle Fusion wünschenswertOrganisationsgeschick und Teamfähigkeitstrukturierte ArbeitsweiseWir bieten :
einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachstumsstarken Unternehmeneinen unbefristeten Arbeitsvertrag, Arbeitszeitkonto sowie ein attraktives Gehaltspakethohe Gestaltungsspielräume durch flache HierarchienWeiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung