Die Sparkasse Holstein ist gemeinsam mit ihren Töchtern, der S-Immobiliengesellschaft Holstein mbh & Co. KG und der S-International Schleswig-Holstein GmbH & Co. KG, ein leistungsstarker Finanzdienstleister mit einer Bilanzsumme von über 9 Mrd. Euro und rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – ein Unternehmen, das fit für die Zukunft ist. Unser Ziel ist es, das Leben unserer über 250.000 Kunden besser zu gestalten. Von Hamburg bis Fehmarn. Heute und in Zukunft.
Wir sind ein leistungsstarkes engagiertes Team. Als einer der großen Arbeitgeber in der nördlichen Metropolregion Hamburg tragen wir Verantwortung und gehen modern mit der Zeit. Vielfalt und Eigenverantwortung werden bei uns großgeschrieben und Erfolge erreichen wir nur gemeinsam.
Sie haben Lust auf Kunden, Mannschaftsgeist, Leistung und das maritime Lebensgefühl in unserer Region? Dann kommen Sie zu uns an Bord!
Zur Verstärkung unserer Mannschaft an unserem Standort Bad Oldesloe suchen wir einen Referenten Vertriebsentwicklung (m / w / d) Mittelstand | Immobilien für unsere Abteilung Vertriebsentwicklung.
Aufgaben
- Entwicklung von Vertriebsstrategien und Maßnahmen zur Steigerung von Absatz und Kundenzufriedenheit inkl. Vertriebskommunikation mit Schwerpunkt im Segment Mittelstand – Immobilien
- Verantwortung für omnikanale gewerbliche Beratungsprozesse
- Entwicklung und konsequente sowie nachhaltige Begleitung medialer und digitaler Marktbearbeitungskonzepte unserer Mittelstands- und professionellen Immobilienkunden
- Verantwortlicher Ansprechpartner und vertrieblicher Impulsgeber für die Bereichsleitungen Mittelstand und professionelle Immobilienkunden
- Mitarbeit in (DSGV-)Projekten und Sonderthemen
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare QualifikationUmfassendes Fachwissen über gewerbliche Beratungsprozesse und Finanzprodukte, idealerweise inkl. VertriebserfahrungGutes analytisches Denkvermögen und KonzeptionsstärkeHohe Dienstleistungs-, Vertriebs- und KundenorientierungSouveränes Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeiten und KontaktfreudeLösungsorientierte, vernetzte und systematische Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und FlexibilitätWir bieten
Ein zukunftsfähiges Unternehmen, das mutig nach vorne denktFrischer Wind : eine Sparkasse in AufbruchstimmungLeistungsorientierte, übertarifliche Vergütung und betriebliche AltersvorsorgeIndividuelle Personalentwicklung und KarrierechancenInnovative UnternehmenskulturRaum zur MitgestaltungMut zu FehlernMöglichkeit zum mobilen ArbeitenFlexible ArbeitszeitenKolleginnen und Kollegen mit Know-how und Lust auf VeränderungSicherer Arbeitsplatz in der RegionModerne Benefits, z. B. Jobrad, Deutschlandticket als JobticketFamilienfreundlichkeit, z. B. kostenfreie KindernotfallbetreuungMannschaftsgeist – nicht nur in unseren diversen Betriebssportgruppen