Personalsachbearbeiter – Entgeltabrechnung (m/w/d)

Was bieten wir

• ❤ Gesundheitsbudget von 300 – 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Brillen, IGEL Leistungen, Osteopathie, Zuzahlungen etc.
• Bewegen und 23 € netto pro Monat erhalten: Mit unserer SportApp honorieren wir jegliche Art von Bewegung (Schritte, Fitnessstudio, Radfahren, Tennis, Fußball uvm.)
• Steuerfreie Essenszuschüsse bis 54 € netto pro Monat: Essen und Getränke einkaufen (Kiosk, Restaurant, Supermarkt, Tankstelle uvm.)
• Deutschlandticket: Mit unserem ÖPNV Zuschuss sparen Sie 34 € netto pro Monat beim Deutschlandticket
• Lukrative Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: 600 € brutto Empfehlungsprämie
• Attraktive Mitarbeiterrabatte: bei 1.500 namhaften Anbietern vergünstigt einkaufen (Technik, Reisen, Mode, Wohnen uvm.)
• Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
• Persönlicher Leasotec-Betreuer für Ihre Anliegen

Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung (m/w/d)

• Als Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung (m/w/d) unterstützen Sie bei der Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller tariflichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Rahmenbedingungen

• Sie verantworten die Datenpflege im Abrechnungssystem (ATOSS) und pflegen Arbeitszeiten im Rahmen der Zeitwirtschaft ein

• Zusätzlich übernehmen Sie personaladministrative Aufgaben und beraten Führungskräfte und Mitarbeiter bei allen Themen rund um die Entgeltabrechnung und Zeiterfassung

• Ihnen obliegt die Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Sozialversicherungsträgern und beurteilen daneben sozial- und steuerrechtliche Fragestellungen

• Abschließend unterstützen Sie bei Monats- und Jahresabschlüssen

Ihr Profil als Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung (m/w/d)

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkauffrau (m/w/d) und erste Erfahrung in der Personalabrechnung und Personalsachbearbeitung
• Daneben bringen Sie gute Kennnisse mit DATEV oder einem anderen Entgeltabrechnungsprogramm mit
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse begrüßen wir ebenfalls
• Eine sorgfältige Arbeitsweise, gepaart mit hoher Termintreue, rundet Ihr Profil zusätzlich ab