Projektleiter : in Höhenfördertechnik

Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter : in Höhenfördertechnik (w / m / d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main.

Deine Aufgaben :

• Als Projektleiter : in führst du komplexe Projekte in unseren Bahnhöfen, vor allem im Bereich der technischen Anlagen mit Schwerpunkt HFT von der Planung bis zur Inbetriebnahme
• Gemeinsam mit unseren Stakeholdern stimmst du Bedarfe ab, unterstützt bei der Erstellung von Aufgabenstellungen und Kostenkalkulation in der Phase der Projektentwicklung
• Durch deinen ganzheitlichen Blick auf das Projekt, steuerst du alle Projektbeteiligten in Bezug auf Termine, Kosten und Qualität und stellst sicher, dass die gültigen Richtlinien von allen Schnittstellen eingehalten werden
• Du überwachst die Erfüllung der Vertragspflichten in der Planungs- und Bauphase und übernimmst die Abnahme von Planungs- und Bauleistungen sowie die Übergabe von Anlagen an Betreiber : in
• Anhand der Kennzahlen erkennst du Handlungspotenziale und hast stets Gegensteuerungsmaßnahmen zur Hand, die du in regelmäßigen projektspezifischen Berichten sowie Entscheidungs- / Informationsvorlagen vorstellst
• Um sicherzustellen, dass alle Leistungen vertragskonform erbracht worden sind, erstellst du Soll-Ist-Vergleiche und bist für das proaktive Nachtragsmanagement sowie für die Durchführung der Mängelbeseitigung zuständig

Dein Profil :

Das ist uns wichtig :

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat : innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits :